院党政办员工学期考核细则.docVIP

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  • 2018-02-17 发布于天津
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院党政办员工学期考核细则

1、党政办履行工作职责考核细则 考核项目 考核内容 考核依据 扣分标准 工 作 职 责 工 作 职 责 1、负责起草学院党委、行政工作报告、计划、总结、规划和决议; 2、负责审核学院党政下发或上报的各类公文,规范学院公文管理;负责机要文件和一般公文收发、传阅; 3、组织拟定有关全院性规章制度,以学院名义发布有关事项的通知、通告等; 4、负责安排落实党委会、院务会、党政联席会、党员或职工大会,做好会议记录及会议纪要的编发工作,检查督促会议决议的贯彻执行; 5、负责党委中心组学习计划的拟定,安排落实并做好考勤工作; 6、负责督促各部门搞好年度总结、制定好年度工作计划;组织全院性工作检查以及各部门间情况交流,充分发挥党政办公室综合协调作用; 7、负责掌管好学院党政公章和介绍信,以及全院处级机构印章制发和管理; 8、负责全院信息的传递、收集、审核、综合统计和编撰工作,以及党员统计报表和学院综合统 计报表的填报工作;同时做好学院的各类文件、技术资料以及文书档案的归档管理和指导工作; 9、负责对外接待,扩大学院对外交流,处理有关来信来访工作; 10、负责学院办公楼的日常管理和会议室的调度,做好各部门、各党总支办公用房的管理和调整;负责做好学院领导用车安排和办公用品的购置工作,充分发挥党政办公室服务作用; 11、负责受理各部门的议案、请示和报告,统一编号并转交书记、院长审核后上会研究;

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