第三节--军队基层管理的法律依据.pptVIP

第三节 军队基层管理的法律依据 目录 一 条令类 条令，是用简洁条文规定，并以命令的形式颁布的关于军队作战、训练、工作或生活方面的法规。 《中国人民解放军内务条令》 是规定军人职责、军队内部关系和日常生活制度的法规。由军队最高领导机关或领导人颁发全军执行。军队生活的准则，是进行行政管理的依据。目的在于建立和维护良好的内部关系、正规的生活秩序，培养严整的军容、优良的作风、自觉而严格的组织纪律，巩固和提高战斗力。 《中国人民解放军纪律条令》 是为了维护和巩固中国人民解放军的纪律，正确实施奖惩，保证军队的高度集中统一，加强革命化、现代化、正规化建设，巩固和提高战斗力，根据有关法律的规定，结合军队实际而制定。本条令是中国人民解放军维护纪律、实施奖惩的基本依据，适用于中国人民解放军现役军人和单位，以及参战、支前的预备役人员。 《中国人民解放军队列条列》 队列是官兵进行集体活动必不可少的组织形式。队列训练和队列生活是官兵养成服从意识、整体观念，培养优良作风，完成从老百姓到合格军人转变的一个重要途径。 《中国人民解放军队列条列》是规定我军规定军人、分队队列动作、队列训练和队列指挥的法规，是全军队列训练和队列生活的依据。主要内容是：规定了队列训练的目的、意义;规定了队列训练和队列生活的基本要求；规定了单个军人和军人集体的队列训练；规定了队列指挥的动作与要求。 《中国人民解放军警备条令》 是依据新时期城市警备工作的客观需要而制订的，是城市驻军维护军队的纪律与声誉，维护军队合法权益，加强军队区域性管理工作的一部分法规，是军事法规体系中一个重要组成部分。主要内容是：规定了警备工作的任务及遵循的原则；规定了警备工作领导机构和职权与相互关系；规定了警备勤务的组织与实施；规定了警备分队与警备工作人员的管理等内容。 二、条例类 条例是国家权力机关或行政机关依照政策和法令而制定并发布的，针对政治、经济、文化等各个领域内的某些具体事项而作出的，比较全面系统、具有长期执行效力的法规性公文。条例是法的表现形式之一。一般只是对特定社会关系作出的规定。条例是由国家制定或批准的规定某些事项或某一机关组织、职权等规范性的法律文件，也是指团体制定的章程。它具有法的效力，是根据宪法和法律制定的，是从属于法律的规范性文件，人人必须遵守，违反它就要带来一定的法律后果。 《中国人民解放军政治工作条例》 是我军政治思想工作的依据和准则。主要内容是:规定了我军政治工作的性质、地位、作用、目的和任务；规定了政治工作的基本方针、原则和方式、方法；规定了各级、各部门、各类政治工作人员的职责和具体的政治工作任务；规定了各级党团组织的工作任务和程序；规定了政治工作和其它工作的关系。 《中国人民解放军保密条例》 是我军关于保守军事秘密的法规。主要内容是：规定了保守国家和军事秘密的指导思想、地位和作用；规定了保守国家军事秘密烦人内容、等级和方法；规定了各类人员保密职责和义务；；规定了保密工作的基本要求和奖惩措施等。 《中国人民解放军军官服役条例》 是我军军官服役和干部工作的基本法规依据。主要内容是：对对现役军官的来源和培养、现役军官职务的任免、现役军官的权利和义务、现役军官的才德标准、现役军官任职的最低年限和最高年限等作出了规定。 《中国人民解放军军官官衔条例》 是军官军衔制度的主要法规和军官军衔管理的主要依据。主要内容是：规定了军官军衔等级的设置；现役军官职务编制及军衔；现役军官军衔的授予、晋级和奖励；现役军官军衔的降级和剥夺等。 《中国人民解放军安全工作条例》 是军队各级、各部门抓好安全工作的基本依据和法规。主要内容是：规定了安全工作的地位、基本任务及方针原则 ；规定了各级、各部门抓安全工作的职责；规定了抓好安全工作的方法和步骤；规定了队安全工作的奖惩措施。 三、决议类 决议是指党的领导机关就重要事项，经会议讨论通过其决策，并要求进行贯彻执行的重要指导性公文。一般具有权威性和指导性。也是某些企业的公文之一。 《中央军委关于加强军队管理教育工作的决定》 《中央军委关于加强军队管理教育工作的决定》，认真贯彻了毛泽东军事思想，邓小平新时期军队建设思想和江泽民国防和军队建设思想，在对我国发展社会主义市场经济条件下，军队管理教育工作面临新特点、新情况、新形势充分分析的基础上，概括了我军管理教育工作的优良传统，总结了我军管理教育工作的丰富经验，揭示了管理教育工作的客观规律，提出了当前和今后一个时期全军管理教育工作的基本任务和要求，指明了军队管理教育的方向，涉及了新时期军队管理教育一系列根本性问题，是搞好新时期军队管理教育工作的纲领性文件，是做好管理教育工作重要依据。 《军队基层建设纲要》 是新世纪新阶段军队基层建设的基本准则和依据，是我军适应世界新军事变革