廉政风险防控工作培训稿件教材讲义.pptVIP

廉政风险防控工作;□关于廉政风险防控涉及的几个概念 □开展廉政风险防控的方法步骤和具体要求 □建立廉政风险防控管理长效机制的具体要求 ;关于廉政风险;关于廉政风险防控;□关于廉政风险防控涉及的几个概念 □开展廉政风险防控的方法步骤和具体要求 □建立廉政风险防控管理长效机制的具体要求 ;（一）如何开展清权确权工作;（一）如何开展清权确权工作;（一）如何开展清权确权工作;主要依据宪法、《地方各级人民代表大会和地方各级人民政府组织法》、《政治协商会议章程》、机关“三定”方案进行清理。;（二）如何绘制权利运行流程图;（二）如何绘制权利运行流程图;（二）如何绘制权利运行流程图;（二）如何绘制权利运行流程图;（二）如何绘制权利运行流程图;（二）如何绘制权利运行流程图;（二）如何绘制权利运行流程图;（三）如何查找廉政风险点;（三）如何查找廉政风险点;（三）如何查找廉政风险点;（三）如何查找廉政风险点;（三）如何查找廉政风险点;（三）如何查找廉政风险点;（三）如何查找廉政风险点;（三）如何查找廉政风险点;（三）如何查找廉政风险点;（四）如何评定廉政风险等级;风险等级的划分 一级风险。也就是高等级风险，对于具有重要执纪执法和重要经济社会管理职能的工作，拥有或行使重要的行政审批、行政处罚、行政征收、行政确认、项目审批及人事管理、财务管理、物资采购供应、项目建设等权力的单位和人员（岗位），应将其风险点列为一级廉政风险。 二级风险。也就是中等级风险，对于具有部分执纪执法和一般经济社会管理职能的工作，从事或行使基础性、一般性的行政审批、行政处罚、行政征收、行政确认、项目审批及人事管理、财务管理、物资采购供应、项目建设等权力的单位和人员（岗位），应将其风险点列为二级廉政风险。 三级风险。也就是高等级风险，对于没有执纪执法和经济社会管理职能的工作，较少或基本不掌握人、财、物管理权的单位和人员（岗位），可将其风险点列为三级廉政风险。;评定高风险等级的考虑因素 一是风险存在的部位，凡是具有“三重一大”决策权，执法权、审批权、处罚权、物资管理权等重要岗位查找出的廉政风险，一般应视为高等级或较高等级的风险； 二是转化的几率，虽然已有一些防控管理措施，但仍有随时转化为不廉洁和腐败问题的不确定性，需要进一步采取措施加强防控，应视为高等级或较高等级的风险； 三是自由裁量权的大小； 四是社会关注程度； 五是造成的危害，就是对廉政风险一旦演变为腐败的严重程度，造成的危害进行预判，造成经济损失、社会危害和不良政治影响较大的，一般应视为高等级或较高等级的风险。;划分风险等级的具体要求 一是填好五张表。 二是公开廉政承诺。 三是按时保质完成。;制定防控措施的原则 坚持内控管理与外部监督相结合，制度约束与教育引导相结合；坚持廉政风险防控与业务工作相结合，完善防控措施与强化部门和行业管理相结合；坚持科学谋划，统筹推进，勇于探索，对症下药，注重运用现代科技，重点从健全制度体系、改进权力配置结构、优化业务流程、提高科技监管水平、建立廉政教育机制五个方面抓好防控措施的落实。;制定防控措施的方法步骤 个人制定岗位职责风险防控措施的方法步骤;制定防控措施的方法步骤 单位内设机构制定风险防控措施的方法步骤;制定防控措施的方法步骤 单位制定风险防控措施的方法步骤;单位个人制定风险防控措施的具体要求 一是填好五张表。 二是按时保质完成。 ;制定防控措施注意的问题 一要突出防控管理的重点。;□关于廉政风险防控涉及的几个概念 □开展廉政风险防控的方法步骤和具体要求 □建立廉政风险防控管理长效机制的具体要求 ;（一）如何建立廉政风险防控的预防措施;（一）如何建立廉政风险防控的预防措施;（一）如何建立廉政风险防控的预防措施;（二）如何构建廉政风险防控管理长效机制;敬请大家批评指正！