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                一测分析10
                    务实高效 稳步推进 再创佳绩
2010年郑州市高三第一次质量预测已经尘埃落定。在这次考试中我校学生本科上线7人,专科一批上线26人。本科目标达成度700%,专科目标达成度50%,与我们预期的目标和上级领导的要求,都还存在一定差距。总体来讲这次考试成绩不很理想。成绩揭晓后,我们努力寻找这次考试失利的原因,以及解决问题的办法,以便在以后的教学工作中,扬长避短,进一步提高教育教学成绩。现将分析总结情况汇报如下。
一、成绩取得的经验 
1、学校领导重视三年级工作。
新学期一开始,学校成立了以校长李业茂为组长,郭丙炎、苏智郡、王卫增、高俊安为成员的高三复习备考领导小组。每月至少召开一次三年级工作研讨会议,汇报总结上个月三年级工作情况,商讨、安排布置下个月的工作和计划。全体领导小组成员深入教学一线、深入课堂、办公室,督促工作落实。领导带领并参与每周的听评课活动,定期召开学生座谈会,及时解决学生学习中、生活上的一些问题。使得高三复习备考工作扎实有序开展。
2、强化教改意识,努力提高课堂效率。
思想决定行动,行动决定结果。开学初学校以教体局倡导的导学法的教学活动为契机,召开会议并多次强调要下大力气转变思想观念,更新教学方法。以课改促提高,向课堂要成绩为指导思想。深入学习导学法和诱思探究理论,做到每节课都要有导学案,导学稿。课堂在老师的引导下,学生完成自主学习。课堂做到以训练为主线,以思维为主攻。变教为诱、以诱达思、精讲多练。每周安排都有公开课,领导参与听评课活动,总结经验分析不足,相互学习、相互促进。三年级教师课改意识进一步加强,课堂效果有明显提高。
3、加强集体备课,发挥集体智慧。
我校高三教师相当一部分都是第一年送毕业班,从复习方法、重难点把握和教师的知识结构上还存在一定的差距,我们坚持坐稳椅子,狠抓备课质量,上好每一节课,保证学科知识的系统性,积极探索集体备课方法。要求同科头教师统一时间,固定地点进行集体教研,并认真作好每次备课记录。总体思路是:章节研究、集体评议、个人修改、注重总结,抓好容易题和中档类题目,在备课中,尽量发挥各位教师的特长,优选教案。
4、在教学管理中,我们遵循分层推进原则.
各学科根据学生学习情况,把学生分成若干不同层次的学习小组,实行组长负责制。教师检查组长,要求组长督促检查学生的平时训练,并解决小组学习中存在的问题,每考一次评查一次。一测前,各小组做好心理调整和综合试卷的研究,这样既可以提高学生的综合能力又能及时反馈知识学习的效果,这方面高三英语组成绩比较明显。
二、存在的问题和不足
1、综合学科成绩相对较差。
从一测分析数据可以看出,我校综合学科比较薄弱。普遍上线人数较少,特别是文科的政治、地理,理科的化学、生物学科都存在一定的差距。我校教师流动性大,教师不稳定,人员编制紧,小科教师工作量普遍较大。又都是单枪匹马,单打独斗。平时教学中缺乏竞争意识,缺少教师之间的沟通和交流。也缘于我校教师太年轻,教材不熟悉,教学经验不足,知识重难点把握还不到位。
2、学生基础差,优秀学生少。
由于学生入校成绩差,基础薄弱,优秀生太少。多数教师反映这届学生基础较差,学习主动性不强,明显不如往届,教学进度推不动。致使学校复习进度与一测考试范围不太相符,学生缺乏应考经验,知识不系统,解题速度慢,计算能力差。
3、个别教师课堂改革力度不够。
虽然学校经常强调加大课改力度,个别教师受传统教学模式影响,课改意识不强,课堂改革落实不到位,课堂对学生要求不严格,造成学科发展不平衡,成绩差距较大,影响总体上线人数。纵观这次成绩,单课上线较少的老师都是平时课改力度不大,课堂效果相对较差的老师。
4、教师对学生平时作业,训练仍须加强 。
我们学校学生学习自觉性普遍较差,部分教师如果对平时布置的作业、习题或所下发的页子检查落实不很到位。就会造成学生学习压力小,动力不强。对没有按时完成作业的部分学生若不及时采取相应措施,就会造成学生懒散。
5、学生管理工作仍需进一步深入。
个别教师课堂上对学生要求不严格,只教不管的现象仍然存在,造成课堂效率低下。班主任对学生的管理方面也需再加大力度,学生思想工作需进一步深入。
三、下一阶段工作的努力方向和具体措施
一测已经过去,成绩好坏已成不可改变的历史。更重要的是我们要通过这次考试总结经验,汲取教训,面向二测,面向高考,以充足的干劲,认真的态度做好高三下一阶段的复习备考工作。
我校二测目标从上线人数上,一定要完成市教体局下达的目标任务。为了更好的实现这一目标,我们的具体措施如下:
1、继续在提高课堂效率上下功夫。
课堂是教师教学生学的主阵地,因此我们提出向课堂要质量的口号。二测前,课堂主要形式是讲评课,课堂质量效果关系到成绩的好坏,要求备课组认真研究讲评课如何上,对备课提出更高的要求,精选习题。要求教师少讲、精讲,以学
                
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