高职护生职业价值观及相关影响因素研究.DOCVIP

高职护生职业价值观及相关影响因素研 究 潍坊护理职业学院 为丫探讨高职护生职业价值观水平和自我效能对职业价值观的影响，该文采用 方便抽样的方法，对潍坊护理职业学院高职护生中423名不同生源不同年级及 实习护生进行了问卷调查，得出的结论是，在高职护生的职业价值观中，耍更 加注重福利待遇等保健因素，加强独牛.子女护牛.的职业价值观培养，同时，通 过提高高职护生的积极应对水平和自信心来培养护生良好的职业价值观。 关键词： 高职护生;职业价值观;自我效能; 研究方向：职业教育、护理 教学。 基金：2017年度潍坊市社会科学规划重点研宂课题立项课题(2017-2-35) 价值观在职业选择上的体现就是职业价值观，是人们根据自身的需要对待职业、 职业行为和工作结果的具有概括性和动力作用的一套信念系统。它不仅决定了人 们的择业倾向，而II决定了人们的工作态度。0前，医疗行业面临越来越多的具 有复杂性、多变性和挑战性的状况，对于年轻护士来说，其职业价值观决定了口 后的工作态度和行为m。构建稳定的、积极向上的职业价值观，是目前护理职 业教育的必然要求。随着我国护理职业教育的大力发展，高职高专类院校的护生 越来越成为我国护理行业的中坚力量。因此，为进一步加强对高职护生的职业价 值观教育，本文对高职护生开展调査研究，旨在探讨高职护生的职业价值观水 平，以及应对方式和自我效能对职业价值观的影响等。 、对象与