房管系统承诺书.docVIP

政治目标任务承诺书 为确保圆满完成公司、所行政既定责任目标，推动全所更好更快发展，我特向所领导班子承诺如下： 一、总体思路 2011年是十二五规划的开局之年，也是公司全面升级管理、强化服务、又好又快发展的关键一年，我所结合局、司两级工作会议精神、4月1日公司工作会议精神和公司党委2011年工作要点的要求，以管理年16字指导思想，加强6个力、倡导3个零工作为总的指导，认真履行好公房管理职能，全面提升维修服务水平，以建立创先争优，效能建设长效机制为契机，提升学习，实践创新能力，继续完善制度，加大监管和执行力度，高点定位，科学谋化，使2011管理年的各项工作在责任明确，程序严谨，环节畅通的前提下再上新台阶。 二、主要工作 （一）根据公司党委2011年工作要点，结合管理年工作安排，不断提升学习、实践、创新能力，提升支部服务单位发展，服务党员群众的工作水平。 （二）有针对性的开展大学习、大讨论、大整改，组织党员干部学习《廉洁从政若干准则》、《党员领导干部问责规定》、《重大事项报告审批制度》以及各项规章制度和工作流程，查找工作漏洞和存在的不足，开展警示教育，进一步提高党员干部执行制度、按章办事的自觉性。 （三）建立学习培训考核制度，组织职工开展政策法规业务技能的学习培训，通过资产核查、房屋普查、棚户区改造等一些专项业务，采取现场教学、以老带新的方法，使学有对象，习有实践。 （四）增加党员学习活动次数，增加学习内容，结合建党90周年，进行党史教育，人生观、价值观的教育，举办学习交流座谈会。党员开展面对面的思想交流和沟通，提高党性意识，争做能干事、会干事，处处模范带头的优秀党员。 （五）认真开展好“一诺三评三公开”工作，把创先争优活动与之紧密结合起来，把党员承诺建档立案，进行监督检查，并作为考核工作的一项重要内容。 （六）充分利用重大节日，组织职工开展一些积极向上、喜闻乐见的文体活动，凝聚人心，激昂斗志，稳定队伍。 （七）发挥团支部作用，根据青年人特点，以建功立业、文体表演、专题讲座等形式多样的活动，激发青年人干事热情，同时做好新老同志工作、业务方面的传帮带，使青年人尽快进入工作角色，学业务精技能，早日成为所里工作的骨干，为公司发展做出自己的贡献。 （八）党支部围绕所里的中心工作，为行政工作当好参谋和助手，把党员教育、职工学习培训与所里主体工作有机的结合起来，为各项任务的完成做好思想上、组织上的保证。 （九）坚持每周政策法规和制度学习，坚持股室业务工作讲评会，不断提高职工政策理论水平和业务素质。充分利用公司《房地产经营与管理》和所里板报，宣传典型人物，弘扬正气，报道工作动态，为公司和所里的重点工作助威造势，鼓舞士气。 总之我们将在所领导班子的正确领导下，按照16字指导思想，加强6个力，倡导3个零的工作要求，努力实践、创新工作，全面完成2011年政治目标任务，确保在公司系统年度考核中名列前茅。