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营销中心2013年度 绩效考核管理办法 批 准 人： 　 版 次： 发布日期：   目 录 1.总则 1 1.1 编制目的 1 1.2 编制依据 1 1.3 办法组成 1 1.4 适用范围 2 1.5 办法修订维护 2 2. 绩效管理基本内容 3 2.1 绩效管理基本目标 3 2.2 绩效管理工作的遵循原则 3 2.3 绩效管理基本内容与流程 4 3. 营销中心绩效管理组织体系与工作职责 5 3.1 绩效管理委员会组成与职责 5 3.1.1 营销中心绩效管理体系 5 3.1.2 绩效管理委员会工作职责 5 3.2 行政部/人事行政科职责 6 3.3 部门负责人职责 6 4. 营销中心绩效管理实施细则 9 4.1 绩效考核类别 9 4.2 时间进度流程图（月度、季度考核） 8 4.3 考核组织 10 4.3.1 考核组织单位 10 4.3.2 考核人员范围 10 4.3.3 几类特殊人员的绩效考核 10 4.4 考核关系 11 4.5 考核实施流程 12 4.6 绩效指标体系 13 4.6.1 指标体系构成 13 4.6.2 指标提取 14 4.6.3 指标确认 14 4.7