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课程目标—技能
树立持续改进的意识
课程目标—素质
课程目标—技能
1.1
构筑一流现场管理体系的基础与十大管理项目
1.1
正确的管理意识
★ 高枕无忧的年代已经过去
运气+优惠政策≠实力
★ 转变观念提高认识
5S管理……逆水行舟,不进则退
市场淘汰的残酷性
对人—人人有事做的管理。
对事—事事有人管的管理。
对物—人-事-物责任法则。
◇ 提升人的品质,优化人文环境。
◇ 追求低成本、高效率、高品质。
◇ 消除浪费,实现企业利润最大化。
地\物明朗化
人规范化
5S是一种行动。
藉活动来改变人的思考方式和行动品质,从而改变公司的管理水准。
对于企业而言:
1. 零“更换”时间-提高产品的多样性;
2. 零次品-提高产品质量;
3. 零浪费-降低成本;
4. 零“耽误” -提高交付可靠性;
5. 零事故-提高安全性;
6. 零停机-提高设备利用率;
7. 零抱怨-提高信心和信任。
更
具
竞
争
力
对于个人前言:
1. 使您的工和环境更舒适;
2. 使您的工作更方便;
3. 使您的工作更安全;
4. ……
1S:整理的真意
真意为
为使工作能充分发挥应有的机能,应具有哪些必备的物品及应有的流程
(以作业机能的角度考量)
2S:整顿的真意
真意在于考虑如何将要的物品按作业流程进行有效的布置。
(以作业流程合理化的角度来考量)
3S:清扫的真意
真意在于
一个地方一个地方去清扫,等于对每个地方作检查及确认
(以发觉问题点的角度来考量)
4S:清洁的真意
真意在于
对前面3S的良好成果形成制度,用制度方式保证前面3S的成果。
(以5S可持续发展的角度来考量)
5S:素养的真意
真意在于通过持续的活动,培养员工的良好习惯,进而提高员工的素养。
(以如何贯彻实施教育的精神来考量)
素养
5S
制度是创造优秀员工的基石
标准是造就伟大企业的砖瓦
5S是落实制度和标准的工具
企业物流活动的5S 管理目标
(1)优质服务(service)
(2)迅速及时(speed)
(3)节约空间(space saving)
(4)规模适当(scale optimization)
(5)合理库存(stock control)
供应物流5S管理
生产物流5S管理
销售物流5S管理
管理无大小,管理无止境 唯用心、精细、精确和精益!
5S改变从我做起
5S管理从心开始
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