十堰东风商用车有限公司实习报告.doc

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十堰东风商用车有限公司实习报告

十堰东风汽车公司实习报告 目录 一、东风汽车公司简介 二、安全教育 三、实习安排 四、实习内容 五、实习心得 东风公司简介 东风汽车公司的前身是1969年始建于HYPERLINK /view/412644.htm湖北十堰的“ HYPERLINK /view/159885.htm 第二汽车制造厂”,经过三十多年的建设,已陆续建成了HYPERLINK /view/7455.htm十堰(主要以中、重型商用车、零部件、汽车装备事业为主)、HYPERLINK /view/5584.htm襄樊(以轻型商用车、乘用车为主)、HYPERLINK /view/1267.htm武汉(以乘用车为主)、HYPERLINK /view/6771.htm广州(以乘用车为主)四大基地,除此之外,还在上海、广西柳州、江苏盐城、四川南充、河南郑州、新疆乌鲁木齐、辽宁朝阳、浙江杭州、云南昆明等地设有分支企业,业务范围涵盖全系列商用车、乘用车、汽车零部件和汽车装备,是中国综合实力最强的三大汽车企业集团之一。2003年9月,公司的总部由十堰搬迁至武汉。2007年,公司销售汽车113.7万辆;完成营业收入1416.87亿元(名列中国企业500强第21位)。2008年,公司销售汽车132.06万辆,同比增长16.12%,是行业增速的2.4倍;实现销售收入1,969亿元;综合市场占有率达14.08%,在细分市场中进一步巩固了中重卡第一、SUV第一、中型客车第一、轻卡第二、轻客第二和轿车第三的市场地位。   东风汽车公司最近10年来的发展,走的是一条着眼于参与国际竞争,按照“融入发展,合作竞争,做强做大,优先做强”的发展方略,借与跨国公司的战略合作推动企业发展之路。公司先后扩大和提升与法国标致-雪铁龙集团的合作;与日产进行全面合资重组;与本田拓展合作领域;整合重组了悦达起亚等。全面合资重组后,东风的体制和机制再次发生深刻变革。按照现代企业制度和国际惯例,构建起较为规范的母子公司体制框架,东风公司成为投资与经营管控型的国际化汽车集团。   东风公司构建了完整的研发体系,在研发领域开展广泛的对外合作,搭建起全系列商用车、乘用车研发平台及其??撑系统,进一步完善了商品计划和研发流程。东风在消化、吸收国内外先进技术的基础上不断强化自身研发能力,提升核心竞争力。 东风汽车集团股份有限公司目前拥有14家附属公司、共同控制实体及其它拥有直接股本权益的公司,包括与日本日产汽车公司合资的HYPERLINK /view/2114687.htm东风汽车有限公司、与法国PSA合资的HYPERLINK /view/80981.htm神龙汽车有限公司、与日本本田合资的 HYPERLINK /view/1840104.htm 东风本田汽车有限公司、 HYPERLINK /view/89677.htm 东风汽车股份有限公司(600006)等。   2007年7月,东风汽车公司成立乘用车事业部(2008年8月改称东风乘用车公司),开始发展自主品牌乘用车。2009年3月,东风乘用车公司正式发布东风乘用车品牌——东风风神[1],该品牌LOGO为椭圆双飞燕。为了发展自主品牌,东风乘用车公司制定了“5510工程”的发展战略,确立了三步走的发展目标:第一步用五年的时间打造中国自主品牌中最好的品牌;第二步再用五年的时间打造中国一流汽车品牌;第三步是再用十年时间打造国际主流品牌,致力使“华系车”立于世界强势品牌之林。 服务理念:“东风汽车”本着“诚信天下、用户为先”的原则,为客户提供“真诚服务、完美过程、客户满意”的“真美满”服务。 安全教育 坚持以人为本,安全第一,这与构建和谐社会的目标也是基本一致的;在我们出发之前,院领导及老师反复强调安全第一,这是我们这次实习能否成功的至关重要的基本保证,集体出行实习,这对领导和组织者都是一个严重的考验,不仅在我们出发之前的动员大会作了强调和要求,而且在我们到后十堰的第一天就特地进行了安全讲座的教育,并提出了以下几点要求: ① 必须整队进出厂,按厂内标示行走,要有组织纪律性,不能单独行动。 ② 不带食物进厂,不随意乱扔垃圾,不随地吐痰。 ③ 不准在厂房周围、马路两侧、车间门口处、绿化草坪坐歇。 ④ 厂区内不准打扑克,不准吸烟,违者将根据有关规定处罚。 ⑤ 生产现场严禁使用照相机、摄像机以及可拍照手机,违者将对实习学校严格考核。 ⑥ 在生产现场不要随意靠近机床,特别是旋转设备;不要停留在吊车臂下,不要在生产现场扎堆围观,时刻注意安全。 ⑦ 在实习过程中,不要乱动按钮,工件、检测仪器等,造成不良后果责任自负,照价赔偿;并且不准将作业指导书从套中取出,违者将对实习学校严格考核。 讲

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