全球社会责任合规方案参考规范2010年4月第二版-TheConsumer.PDF

全球社会责任合规方案  参考规范  2010 年4 月（第二版）  GSCP 由消费者商品论坛推广  全球社会责任合规方案  al   22/24 rue du Gouverneur G  Eboué  92130 Issy‐les‐Moulineaux  全球社会责任合规方案（GSCP ）是一项以企业为主导的商业驱动计 France  划，其宗旨是协调现有努力，以共享性的、整体性的和可持续性的方   式不断改善全球供应链中各个领域和行业的工作和环境条件。      它提供了一个促进知识交流和最佳实践的全球平台，以便使不同的体 系具有可比性，同时增加透明度。    为此，GSCP 制定了一系列参考工具和程序来描述最佳实践，并为工作 和环境要求及其实施提供共同的解释。    全球社会责任合规方案参考规范‐2010 年4 月（第二版）    前言  目标：  本《参考规范》是领先企业旨在充分遵照国际劳工标准和体面劳动各原则，推动在整个供应链 上实现公平劳动条件而做出的承诺。  此项倡议旨在动员全球范围内的零售、销售和制造行业。该倡议由企业主导，在与利益相关方 的磋商下透明运作。  本《参考规范》并非现有规范或体系的替代，而是汇集了各种应予应用的标准和最佳实践。本 规范可以被整合到现有体系之中，或由企业或各倡议用作参考，以衡量或评估现有工具。  全球社会责任合规方案（GSCP ）旨在协调现有努力，以共享性的、一致性的和整体性的方式不 断改善全球供应链的工作条件。  为了促进融合，GSCP 正在制定一系列参考工具（参考规范、审核体系和方法、以及审核员能 力），以体现最佳实践，并为公平劳动要求及其实施提供统一的解释。这些参考工具有助于世 界各行业的零售商和品牌制造商之间开展审核结果的相互认可工作。  本《参考规范》的目标是为全球供应链中的所有消费品供应商提供一套关于公平劳动条件的明 确的和一致的要求。    范围：  GSCP 的《参考规范》在一个单一框架下汇集了关于公平劳动条件和基本劳动权利的国际标 准。  本《参考规范》中的要求适用于整个供应链，包括下级供应商和分包商。本规范中包含的标准 平等地适用于永久性、临时性和派遣工人，计件制、工资制、小时制工人、以及未成年工、兼 职工人、夜间工人、农民工和家庭雇工。GSCP 承认，提高工作场所的劳动条件可能需要一个 过程，涉及差距分析、纠正行动规划、对管理层和工人进行培训、能力建设和其他措施。实现 合规的时间表应该合理且明确。  全球社会责任合规方案由消费商品论坛推广  2  全球社会责任合规方案参考规范‐2010 年4 月（第二版）    结构和附件    GSCP 《参考规范》源于国际公约和指南，从中汲取了一系列通用要求。这些要求归结为七个主 题章节：    1. 强迫劳动、抵债劳动、契约劳动、以及监狱劳动  2. 童工  3. 结社自由以及对集