内蒙古自治区历年职工平均工资和最低工资标准规范.docVIP

内蒙古自治区历年职工平均工资和最低工资标准 发布日期：2012-02-21 10:42浏览次数：6911保护视力色：???????? 内蒙古自治区历年职工平均工资和最低工资标准 年度 自治区职工年 平均工资 自治区企业职工年平均工资 自治区最低工资标准 文????号 最低工资标准 金额（元） 比上年增长％ 金额（元） 比上年增长％ 一类区 二类区 三类区 四类区 1990 1846 　 2036 　 　 　 　 　 　 1991 2012 9.0 2247 10.4 　 　 　 　 　 1992 2339 16.3 2531 12.6 　 　 　 　 　 1993 2796 19.5 2995 18.3 　 　 　 　 　 1994 3675 31.4 3939 31.5 　 　 　 　 　 1995 4134 12.5 4444 12.8 1995〕63号 180 160 140 　 1996 4716 14.1 5053 13.7 　 　 　 　 　 1997 5124 8.7 5526 9.4 1997〕131号 210 190 170 　 1998 5792 13.0 5768 4.4 　 　 　 　 　 1999 6347 9.6 6196 7.4 1999〕41号 270 250 230 　 2000 6974 9.9 6776 9.4 　 　 　 　 　 2001 8250 18.3 7496 10.6 　 　 　 　 　 2002 9683 17.4 8839 17.9 2002〕82号 330 310 290 　 2003 11279 16.5 10219 15.6 　 　 　 　 　 2004 13324 18.1 12153 18.9 2004〕68号 420 400 380 　 2005 15985 20.0 15087 24.1 　 　 　 　 　 2006 18469 15.5 17452 15.7 2006〕297号 560 520 460 400 2007 21884 18.5 20696 18.6 内政字〔2007〕303号 680 620 560 500 2008 26114 19.3 24503 18.4 　 　 　 　 2009 30699 17.6 28419 16.0 　 　 　 　 2010 35507 15.7 32679 15.0 900 820 750 680 2011 41481 16.8 38373 17.4 内政办发〔2011〕105号 1050 980 900 820 2012 47053 13.4 44424 15.8 内政办发〔2012〕80号 1200 1100 1000 900 2013 　 　 　 　 1350 1250 1150 1050 备注 现行最低工资标准地区类别为：一类地区：呼和浩特市新城区等14个区，二连浩特市等2个计划单列市和阿拉善左旗等10个旗；二类地区：呼伦贝尔市海拉尔区等6个区、托克托县等5个县、锡林浩特市等3个县级市和阿荣旗等9个旗；三类地区：巴彦淖尔市临河区、开鲁县等4个县、乌兰浩特市等3个县级市和巴林右旗等16个旗；四类地区：卓资县等8个县、阿尔山市等3个县级市和库伦旗等17个旗。 员工录用管理制度 为规范试用期员工的管理和辅导工作，创造良好的试用期工作环境，加速试用员工的成长和进步，特制定目标责任制制度。一、员工试用期规定?1、自员工报到之日起至人力资源部确认转正之日起。?2、员工试用期限为3个月，公司根据试用期员工具体表现提前或推迟转正。（一）、福利待遇?1、试用期员工工资根据所聘的岗位确定，核算时间从到岗工作之日起计算，日工资为：月工资÷（本月天数-休假天数）2、过节费按正式员工的1/2发放。3、按正式员工标准发放劳动保护用品。（二）、休假?1、试用期内累计事假不能超过3天，如果特殊情况超过3天需报董事长批准。?2、可持相关证明请病假，请病假程序和天数与正式员工要样。3、可请丧假，请假程序和天数与正式员工要样。4、不享受探亲假、婚假。?二、员工入职准备?1、身份证复印件一份，原件待查。2、学历证明复印件一份，原件待查。 ?3、县级以上人民医院的体检报告。4、4张一寸照片?5、部分职位（如出纳、收银员、司机、仓管）试用期员工还须须准备房产证明、户口本、直系亲属身份证复印件等。三、行政手续?1、试用人员手续办理完毕后，由行政部向试用期人员发放办公相关用品。?2、发放工作牌，办理考勤卡。?3、试用期人员需要食宿的、由行政部安排住宿和就餐。?4、将试用期人员带入用人部门。四、用人部门指引1、试用员工的直接上级是“入职指引人”。2、带领试用期员工熟