夯实内涵扎实推进均衡发展-天津轻工职业技术学院.docVIP

津轻职院　政字〔2013〕7号 特色引领 夯实内涵 加强管理 均衡发展 ——学院2013年行政工作要点 一、2012年工作取得的主要成绩 2012年，学院在市教委、海河园管委会和集团公司的领导和大力支持下，全院教职员工忘我奉献，共同努力，圆满完成了集团2012年各项指标。在一定程度上破解了去年提出的招生、师资、资金三个难题，取得了显著成效。 招生工作逆势上扬，创历史最好成绩。作为全年破解三大难题之首的招生工作，面临严峻的招生形势，通过不懈的努力，2012年学院高职录取各类新生3019人，报到2670人，报到率88.44%，比2011年提高22.98%。新生录取数与报到人数均创建院以来最好水平。 师资队伍建设取得新成效。2012年学院进一步加大师资培养、引进力度。去年派教师参加国外培训50人次，国内培训近100人次，是历年培训人次、时间、费用最多的。从企业引进了一名拥有多项发明专利的市国资委系统创新型人才为模具专业的专业带头人。2012年18名教师获硕士学位，2名教师被评为正教授职称，44名专任教师被评为骨干教师，双师素质教师达专业教师总数的55.2%。2012年教师参加国家级、省部级技能大赛、指导学生参加国家级、省部级技能大赛获奖的78人次，是历年来获奖数量最多的，其中我院王称、何欣两名教师在第五届天津市数控技能大赛中成绩优异，已代表天津参加全国比赛；沈洁、张润华两位老师参加全国职业院校光伏项目教师大赛，分获一等奖和二等奖的好成绩。 资金筹措多元化。我们在正常财政来源的基础上，千方百计争取财政经费支持，在市财政2012年已对我院增加公用经费拨款800余万元的基础上，又增加300万元专项资金，有力保障学院各项工作的开展。建立和完善了学院自己独特的骨干校建设资金管理体系与核算体系。 国家骨干校建设扎实推进。国家骨干校建设按照任务书要求顺利进行，并召开中期检查工作会议，各个项目有序推进。骨干校设备采购按照政府采购程序进行，学院设立项目监察组负责招标、采购的监督工作，并增加校内公示环节，加强群众监督。截至目前设备采购基本完成。 技能型本科开局圆满。学院重点建设的模具专业率先先在全国1200所高职开办四年制技能型本科，学院招生计划40人，第一志愿录取42人，实际报到42人。被录取学生的最低分，高于本科二批次录取分数线。 专业建设、课程建设成绩突出。2013年成功申报《商务管理（网商运营与管理）》新专业，我院专业数量达到29个；完成三门国家级精品课升级转型为国家精品资源共享课的申报工作，《冲压模具设计及主要零部件加工 》已推荐至国家级评选；“新能源产业实训和研究基地建设”项目，列入天津滨海新区资金资助计划，并获50万元的资助；技能大赛推进了新能源类、会计类等专业教学改革，大赛内容已转为教学资源，并在人才培养方案中体现。 校企合作项目再添新成果。2012年通过抓2个中心、1个基地项目进一步深化校企合作，即：学院与世界最大的数控系统生产企业发那科机电有限公司合作共建天津市唯一的“FANUC数控系统应用培训中心”，该项目2012年11月获教育部批准；学院与大连机床合作共建技术服务中心已授牌并开始运行；学院与国内电梯行业中产销量第一的上海三菱电梯有限公司签订合作协议，由对方无偿提供价值约350万元四部电梯，建设校内实训和华北地区电梯行业特种维修工的培训基地。 创新形式,拓展载体，使学生综合素质有效提升。成功举办了以“爱心.感恩.励志”为主题的纪念512汶川地震四周年田放诗歌朗诵会；圆满完成中国文化义工走进革命老区—天津轻工职业技术学院专场报告。在第九届全国大学生运动会期间，我院24名志愿者服务在一线，得到了各级领导的嘉奖和赞扬。1名毕业生志愿服务西部，成为第18名西部计划人员，位于天津市高职院校前列。评选表彰2012届98名优秀毕业生和13名金牌毕业生。在2012年全国职业院校技能大赛期间，我院学生陈学斌当选为全国职业院校学生记者团执行主席。 就业工作保持就业率、签约率双高水平。学院2012届毕业生2179人，一次就业率98.03%；签约率77.33%； 58.83%的毕业生在滨海新区、高新技术产业园区和八大支柱产业就业。就业工作取得的成绩得到社会认可，连续两年被评为 “天津市高校创新创业教育与就业工作示范校”，天津仅有3所高职院校获此荣誉。 国际化水平进一步提升。学院成功承办菲尼克斯（中国）投资有限公司2012EduNet亚洲年会，作为EduNet中国区成员中唯一的一所高职院校成功承办本次年会，提高了我院在EduNet成员国中和在国际菲尼克斯自动化技术领域的知名度。经教育部遴选及新西兰有关方面同意，学院正式筹建中新职业教育合作研究院，双方将按照