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国有企业党的先进性建设基本规律的探索与实践汇编
积极探索国有企业
党的先进性建设的基本规律
中国铁路工程总公司党委书记
党的先进性建设是马克思主义政党自身建设的根本任务,是马克思主义政党的生命所系、力量所在。国有企业是国民经济的重要支柱,国有企业职工是我们党执政的重要阶级基础,国有企业党组织和党员队伍是我们党执政的重要组织基础。因此,国有企业各级党组织在推进党的先进性建设的伟大实践中,必须积极探索国有企业党的先进性建设的基本规律。
一、加强国有企业党的先进性建设要体现到充分发挥党组织的政治核心作用上
国有企业党的先进性建设是我们党的先进性建设的重要组成部分。能否搞好国有企业党的先进性建设,事关党的先进性建设全局,事关党的执政基础是否牢固,事关国有企业的兴衰成败。要搞好国有企业党的先进性建设,关键在于始终不渝地坚持国有企业党组织的政治核心地位,充分发挥党组织的政治核心作用。
首先,国有企业党组织必须切实担负起先进性建设的领导责任。国有企业党组织是国有企业党的先进性建设的具体领导者、组织者、实践者和推动者,在国有企业党的先进性建设中居于核心地位,负有重要责任,起着决定性作用。政治核心坚强有力,党的先进性建设就能顺利推进。政治核心地位不牢固、作用不突出,党的先进性建设就无法开展。因此,国有企业党组织必须以对党、对国家、对社会、对企业、对员工高度负责的政治责任感,切实担负起党的先进性建设的领导责任。我们在企业改革过程中,始终保持政治上的清醒和坚定,始终坚持“党对企业政治领导”、“全心全意依靠职工群众办企业”、“政治工作生命线地位”、“两手抓、两手都要硬”等基本原则。坚持做到企业改制后,领导体制发生了变化,但党组织的政治领导地位不能变;治理结构发生了变化,但党组织的政治核心作用不能变;经营机制发生了变化,但发挥党的政治优势、促进国有资产保值增值的责任不能变。这就为在新的历史条件下加强国有企业党的先进性建设创造了良好的政治环境,奠定了坚实的工作基础。
其次,必须充分发挥国有企业党组织把关定向的政治核心作用。要坚持用党的先进理论武装党员、教育干部、引导职工,坚持把加强国有企业党的先进性建设同实现党的历史任务紧密结合起来,同国有企业物质文明、精神文明和政治文明建设有机结合,始终按照“提高党员素质、加强基层组织、服务职工群众、促进各项工作”的目标,大力推进,努力实践。在建立现代企业制度条件下要发挥党组织的把关定向作用,还必须正确处理好“六个关系”,即处理好党组织与董事会的关系,在重大问题决策上发挥参与职能;处理好坚持“党管干部”原则与法人治理结构依法行使用人权的关系,在选人用人上发挥管理职能;处理好党组织与经理层的关系,在保证决策执行方面发挥监督职能;处理好加强企业各项管理与发挥政治优势之间的关系,发挥党组织的服务保证职能;处理好企业内部各利益群体之间的关系,在调动各方积极性方面发挥协调职能;处理好坚持“两手抓、两手都要硬”的关系,发挥党建思想政治工作和群众工作的领导职能,把党的先进性体现到企业的各项工作中去。
第三,必须建立国有企业党的先进性建设齐抓共建的工作格局。党的先进性建设是一个系统工程,是一项全局性的工作任务。没有一个机构健全、运转高效的党的组织工作体系,没有一支数量充足、素质过硬的政治工作队伍,党的先进性建设的任务就不可能落到实处。我们之所以能够在激烈的市场竞争中不断发展壮大,最重要的就是紧紧抓住了各级党组织建设和政治工作队伍建设这个基础,保持和发扬了党的思想政治工作这个优良传统,充分发挥了政治优势。在领导体制上,我们形成了党委领导、党政工团齐抓共管、以专职政工干部为骨干、以各类管理人员和党团员为主体的“大政工”格局;在管理方式上,坚持把党建思想政治工作纳入企业管理和各级领导干部的业绩考核之中;在工作机制上,坚持党政领导“双向进入、交叉任职”、政工干部“一岗两能”、行政干部“一岗双责”;在机构设置和人员配备上,总公司和所属成员企业始终保持组、宣、干、办的工作机构和精干高效的政工干部队伍,并在待遇上坚持政工干部与行政技术干部一视同仁,为加强党的先进性建设提供了体制、机制和组织保证。
二、加强国有企业党的先进性建设要体现到推动企业更快更好地发展上
马克思主义政党的先进性不仅体现在其理论、路线、纲领的正确,同时也要看它在实现执政使命、领导经济社会发展的实际表现和作用。国有企业党的先进性建设,归根到底就是要促进国有企业更快更好地发展。国有企业只有做大做强、做优做久,国有经济在国民经济中的控制力、影响力和带动力才能不断增强。这既是国有企业党的先进性建设的根本出发点和落脚点,也是国有企业党的先进性建设的根本任务。
首先,要在转变发展观念上体现党的先进性。只有思想上的先进,才有行动上的先进。因此,必须始终把解放思想、转变观念作为加强党的思想建设的首要任务,通过不断转变发展观念,把党的先进性充
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