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提高工作效率的方法 提高工作效率的方法 提高工作效率的方法 提高工作效率的方法 提高工作效率的方法 * * * 效 率 ---成功营销 人生无处不销售，人生无处不成交。 做任何事其实都不难，有时候我们碰到了障碍，不是这件事情有多难，而是我们暂时没有找到解决这个障碍的方法。 其实，方法永远比问题多。 很多的方法存在于学习、知识、导师和工作的积累中，需要我们去花时间总结、归纳，才能成为我们自己的经验。 成交不难，有时候成交就在一念之间，有时候成交就是一丝坚持。 营销效率 工作效率的概念 工作效率，一般指投入与产出之比，通俗地讲是在进行某任务时，取得的成绩与所用时间、精力、金钱等的比值。工作效率是评定工作能力的重要指标。一个人的工作能力如何，很大程度上看工作效率高低。 高效率的意义 1、提高工作效率可以增加二者利益。即有利于单位的劳动生产率和经济效益的提高，增加活力；有利于工作人员个人实现多劳多得，增加收入。 2、提高工作效率以后，就有可能缩短工作时间。 3、提高工作效率以后，可以克服机构臃肿，人浮于事，浪费时间的现象。 　　4、提高工作效率之后，在优化劳动组合中，具有更大的竞争优势。 保险公司小原打算货比三家后买件礼物给女朋友，正好在一家水晶店看中一件吊坠，正巧旁边的一位先生也在问这件水晶的价格，女售货员很礼貌，“600元”，“好，你给我包起来”，先生未太多思考就付款买走了水晶吊坠。小原觉得这位先生的消费能力一定能够为他创造业绩，于是他就跟随这位先生进入了旁边的大楼，保安主任还与这位先生打招呼，等先生进入电梯后，小原就问保安主任，刚才那位和他招呼的人是谁，保安主任问：“你是什么人？” “是这样的，刚才在商场我掉了钱包，他帮捡起来却不告诉我名字，我想写封信表示感谢。” “哦，他可是好人呢，是AA公司的总经理呢，为人很好。” 第二天，小原就来拜访这位经理，几次沟通后，总经理给自己和家人买了好几份保险，还推荐给员工，因为总经理推荐，自然员工也买了不少； 启示：优秀的销售人员随时都在寻找潜在客户，不放弃任何一个可以找到客户的机会，总是主动出击。 小故事:主动出击，创造高效率 提高工作效率的方法 1、保持最佳的工作激情 2、选择正确的工作方向 3、选择最好的工作方法 4、工具的选择和使用 5、懂得劳逸结合 1、保持最佳的工作激情。工作激情也可以说是工作意愿，就是想不想做，想不想又好又快的做，是积极主动、认真负责地工作，还是敷衍了事、拖拖拉拉地工作，两种截然不同的心态，使得工作效率的具体表现也大相径庭。 2、选择正确的工作方向。工作方向就是工作目标或工作目的，我们可以选择不同的工作方向，但是正确的工作方向只有一个，一旦选错了工作方向，工作效率将无从谈起，或者说劳民伤财、徒劳无功，对企业、对个人带来的只有损失，因此工作之前，一定要慎重选择、辨认正确 。 3、选择最好的工作方法。做任何工作都有各种方法可以选择，也许也都可以殊途同归。找到最好的方法就能为我们节约时间。所以，在工作前，请认真思考什么才是最好的方法，“磨刀不费砍柴工”说的就是这个。 4、工具的选择和使用。“工欲善其事，必先利其器”，选择好的工具能使得事半功倍，每个工作都不是仅凭个人能力就能完成的 。工作本是一个集体项目，愉快的合作才能提高效率. 　5、懂得劳逸结合。如果为工作操劳过度，影响的不仅仅是身体的健康，也会伴随工作效率的降低。长时间工作是为了更好的完成工作，却事与愿违，岂不是“赔了夫人又折兵”？ 在生意成交之后，乔吉拉德总是把一叠名片和“猎犬计划”的说明书交给顾客。说明书告诉顾客，如果他介绍别人买车，成交之后，每辆车他会得到25美远的酬劳，几天之后，乔吉拉德会寄给顾客感谢卡和一叠名片，以后至少每年客户会收到乔的一封附有“猎犬计划”的信件，提醒他乔吉拉德的承诺仍然有效，如果乔吉拉德发现顾客是一位领导人物，其它人会听他的话，那么乔吉拉德会更加努力促成交易并设法让其成为猎犬； 实施“猎犬计划”的关键是守信用——一定要付给顾客25美元，乔吉拉德的原则是：宁可错付50个人，也不要漏掉一个该付的人，1976年，猎犬计划为乔带来了150笔生意，约占总交易额的三分之一，乔付的1400美元的“猎犬费用”，收获了75000美元的佣金。 启示：通过已定客户的转介绍是个有效的成交方法，遵守对客户的承诺，对转介绍的客户感谢，并助时刻提醒客户帮忙转介绍。 小故事 成功营销的主要内容： 一、找对客户 1、找寻潜在客户是一种习惯，重在用心和坚持； 2、知客户所“需”（现实需求）+知客户之“心”（偏好与潜在需求）； 3、准客户来自潜在客