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经销商激励培训.ppt

第六章 激励经销商 一、教学目的:通过本章教学,使学生认识到激励经销商的主要方法,学会正确运用不同的方法解决销手中的问题。 二、教学方法:理论联系实际,案例教学 三、教学重点:价格杠杆的运用 四、教学难点:销售奖励的运用 五、教学安排:4课时 六、复习思考:1、促销经销商的利弊? 2、价格折扣的主要内容? 3、什么是无条件补贴和有条件补贴?零售补贴的优缺点? 4、经销商销售奖励的主要内容? 5、激励经销商的其它方式? 第一节 激励经销商的方式之一:促销经销商 一、促销经销商的目的 1、实现销售量‘ 2、提高合作度 3、保证货款回收 4、做好客户服务 第六章 激励经销商 5、做好产品保管 6、其他,包括打假、策划、开发新客户。 二、促销经销商的优缺点 1、优点(1)促进产品推广。(2)完成销售目标。 (3)配合对消费者的促销活动。 2、缺点(1)通路成本不断增加。 (2)促销成为销售的条件 (3)利用促销进行不正当竞争。 第二节 激励经销商的方式之二:价格杠杆 一、价格折扣 1、价格折扣的类型 (1)数量折扣。累计性和一次性两类。 (2)销售折扣补贴。 (3)协作力度折扣。 (4)进货品种折扣。 (5)季节折扣。 (6)现金折让。 (7)功能折让。 2、折扣的支付方法 (1)现金支付 (2)销售工具的提供。 (3)用产品代替现金。 (4)用礼券、赠品券支付。 3、折扣政策的问题及对策 问题(1)折扣高额化。(2)折扣固定化。 对策(1)限定折扣目的,防止折扣滥用。 (2)缩小折扣比率,为定价的2%-3%。 (3)限定折扣适用时间,防止其经常 化,固定化。 二、零售补贴 1、无条件补贴。即不对经销商做任何的硬性规定,纯粹只是提供折扣,以创造销售业绩。 (1)购买补贴。指进货达到一定数量即享有折扣优待。 (2)凭发票扣除补贴。根据进货时间从货款中扣除。 (3)赠货折让。经销上进豁达一定数量,以产品相送。 (4)延期付款。零售商先进货,再分期付款。 2、有条件补贴。厂家要求零售商接受某种条件,才能享受的补贴或折让。 (1)现金折让。(2)广告补贴。 (3)示范表演和现场咨询补贴。 (4)点存货补贴。(5)恢复库存补贴。 (6)用赠品券、折让券、抽奖券对经销商补贴。 3、零售补贴的优缺点 优点(1)使商品尽快由厂家库房摆上货架。 (2)零售补贴弹性大。 (3)提升零售店的进货量。 缺点(1)零售补贴可能滥用。 (2)零售店可能未将零售补贴的利益回馈给消费者。 (3)过多补贴导致零售商贪利过度进货。 第三节 激励经销商的方式之三:销售奖励 一、销售奖励经销商 销售奖励就是厂家在确保经销商正常销售利润之外,零设计一套销售奖励办法,以加强促销本企业产品。包括物质奖励和精神奖励。 二、经销商销售奖励的内容 1、目标奖:经销商完成企业设定的销售目标后得到的物质奖励。 2、成长奖:经销商的销售与上年同期相比增长一定幅度后给予一定的奖励。 3、专售奖:经销商部销售同类竞争产品而得到的奖励。 4、抵押奖:经销商按企业规定交付一定抵押金后而给与的价格优惠。 5、热心奖:经销商积极参加各种销售培训和联谊活动后,厂家给与的奖励。 6、合作奖:依据经销商的普或情况而给与的一种奖励。 7、付款奖:企业依据经销商的汇款及时情况给与一定的奖励。 三、激励的策略 激励是手段,真正的目的在于过程管理和销量调节。 1、过程管理。过程管理就市场假药重视经销商市场运作的规范性,通过设立各种激励措施,确保现在市场的健康发展,以期实现将来的利润目标。 (1)铺货率、生动化、开户率是最基础的销售工作。 (2)守区销售、规范价格、守约付款,可以防止市场癌症。 (3)安全库存、全品项进货、积极配送、促销配合力度,可以使公司的各项销售政策得以实施。 2、销售量奖励 (1)销售竞赛 (2)坎级进货奖励 (3)定额返利 第四节 激励经销商的其它方式 一、进货附赠。指经销商在特定期间内,购进若干数量商品,即可获得厂家赠品。 1、进货附赠 2、展览附赠 3、销货附赠 4、陈列附赠 二、商品陈列奖励 1、商品陈列状况检讨 2、产品陈列奖励办法:产品上架费,陈列奖励金 三、对经销商的广告宣传 1、展示补助。2、广告补助。3、特别促销补助。 4、合作广告补助。5、对经销商的宣传。6、汽车宣传广告补助 四、销售竞赛 1、销量竞赛,2、陈列竞赛。3、促销竞赛。4、销售技术竞赛。 5、创意竞赛。6、服务竞赛。 五、强化经销商销售能力的教育培训:公司推介和提高经销商素质 * * *

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