年度安全工作计划汇总.docx

2009年安全工作计划公司认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，认真落实公司下达的各项安全措施，坚持安全工作是一切工作的基础，积极完成各项工作任务。根据公司的具体情况，把重点放在反三违和除隐患上，严格执行各项规章制度，加强对公司职工在工艺纪律、劳动纪律职业健康方面的教育培训工作，完善、落实安全组织体系、运行监控手段和各项安全技术措施，以维护公司的正常安全生产。针对公司曾出现的安全事故，定期进行专项检查，狠抓九大作业证的落实，严厉查处各种违规违纪行为。根据本公司的实际情况将工作重点放在下面四个方面：一、做好安全教育培训，夯实安全基础提高职工的安全文化素质、基础理论和基本技能是搞好安全生产工作和构筑企业安全文化的基础和重要目标，公司安全决定从以下两方面来强化职工的安全意识，培养安全文化及理念。（一）有计划地组织对职工进行安全思想、安全制度、安全技术和职业健康的教育培训，不断提高职工的安全技能和意识。公司在抓安全教育上，严格执行“三级安全教育”，对新进厂的人员按要求进行厂级教育，同时督促和检查二、三级安全教育，使职工熟悉、掌握必要的安全技术知识和自我防护技能，达到要求后方允许上岗操作。对换岗、转产，各车间工段均要按要求进行安全技能和岗位操作法的培训，经考试合格后才能上岗作业，并且把安全考试成绩作为职工晋级的依据之一。对零工的管理要按照“谁主管谁负责，谁使用谁负责”的原则进行安全管理，并经过安全培训，考核合格后的零工才能进入厂区上岗。（二）认真组织各种安全活动，构筑企业安全文化，强化职工安全意识。 1、认真开展“反三违活动”，杜绝人的不安全行为。各车间以车间主任为首，分管安全技术的领导及安全员利用晨会具体安排日常工作，并将此项工作作为一项安全管理的基础工作长期坚持。公司认真开展“反违章、反违规、反违纪”活动，积极检查和改正安全管理中出现的问题，认真组织职工讨论近年来公司和兄弟企业发生的事故案例、学习安全管理制度及安全操作规程，加大对违章、违纪的处罚力度，强化安全管理，全面提高职工的安全意识，大力营造反对违章、和谐生产的氛围。2、积极组织好“安全生产月”活动，结合当前安全生产工作，营造“关注安全，关爱生命”的文化氛围。活动紧紧围绕“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针，贯彻落实公司下发的文件、会议精神，强化安全管理，加大宣传力度，全面提高职工的安全意识，落实各项安全工作。开展安全生产知识宣传教育，对违章行为、违章操作、违章指挥等现象，进行严肃处理。并督促各单位认真进行岗位安全自查活动（首先班组内开展自查，然后车间内班组间进行交叉互查），对检查中发现的不足进行改进，对好的经验进行推广，对查出的隐患及时进行整改。提高职工的安全意识，从“要我安全”向“我要安全”转变，将有利地促进企业安全生产的正常运行。3、组织相互交叉安全检查活动，互相学习，共同提高。检查内容涉及安全目标的完成情况、风险分析与控制情况、安全教育情况、安全、消防、防护设施、用品的维护和维修情况、现场作业安全情况、安全检查与考核情况等。在活动中，各车间负责人、安全员、班长积极参与，并在互查活动中相互间深入交换意见，提出好的建议，这次互查活动达到相互学习交流、共同提高安全意识和管理水平的目的。4、为提高安全员业务水平，公司安全环保办公室每月对安全员日常工作进行全面考核，并对安全员进行工作绩效考核，以提高安全员的工作积极性。二、隐患检查和排查治理根据去年《关于开展安全生产隐患排查治理专项行动督察活动的通知》精神和安全标准化的要求，利用班前班后会议时间将隐患整改情况给每一位职工，在思想上高度重视、统一认识；在行动上加强领导、迅速开展。面对现在的安全生产现状和各级领导的殷切期盼，公司安全将配合各车间及时妥善处理隐患整治工作中出现的问题，在公司范围内进行一次彻底的安全生产隐患排查整改。（一）加强领导，广泛动员1、坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，编制并完善各种安全管理制度，修订《重大危险源应急救援预案》，使活动的顺利开展有法可依、有章可循。2、明确责任，自觉加压，认真检查安全责任制落实情况，自上而下层层签订安全目标责任书，将安全责任制和安全目标细化、量化，营造出了“人人关注安全，事事确保安全”的良好工作氛围。3、加大安全投入力度，主要将用于职工安全教育、工伤保险、设施维护、劳保用品配备、职业健康检查、特种设备检验、事故隐患整改、设备更新改造等。（二）统筹兼顾，重点排查在隐患排查行动中，公司加大投入，既要突出隐患整改重点，又兼顾了公司安全生产的方方面面。通过每天班前班后的小会和每天公司会议的总结，加强隐患排查整改的协调统一；通过现场管理的检查评比，切实把各项整改目标落到了实处。现决定作如下要求：1、各部门、车间根据行动方案，逐岗位、工段、设备以及生产控制过