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教师的压力应对与情绪调节-阅读
教师的压力应对与情绪调节
;对教师的比喻/您的感受;更为形象和艺术的表达 ;一组数据;一组数据;一组数据;一组数据;一组数据;阎王老爷:
您好,我是前两天到您这里报到的那个老师。听别的鬼说,明天是我转世的日子,我想提前跟您打个招呼,下辈子别让我当老师了。我宁可在这里给您端茶送水、说鬼话吃鬼饭,也不愿意在去享受那份“高尚”了。
我真的做够了。您是不知道那份儿苦哇,比做鬼难受多了。
人们尊称我为“教师”,可还不如称呼我为“叫师”。我每天五点就得起来,我们镇上的鸡据说都是我闹醒的。因为五点半要检查学生的早操,我从来就没睡过一个好觉。
星期天?旁边的鬼都知道星期天,可我从来就没呆过星期天。星期天我要补课,美其名曰加班,可加班费少得可怜。其实,钱还是次要的。奉献是我们的本职,但那个罪让人受不了。
;;;;;;教师的工作压力;教师的工作压力;教师的工作压力;教师的工作压力;教师的工作压力;教师的工作压力; (引自:伍新春、张军,2006);;认知策略:觉知压力;压力是面临威胁时的本能反应
压力是环境要求你作出选择或改变时的个人感受
压力是对未知事件悲观解释的结果
;认知策略:纠正偏见;换个角度看问题
“因为他挑剔我,所以我不开心”
“因为他挑剔我,我很开心,
因为……”
做个练习:
“因为同事冷落我,所以我不开心”
“因为学生公然向我挑衅,所以我很郁闷”;情绪ABC:你可以随身携带的法宝;事件;;;;So,;So,;一个案例;;;;;;;So,;So,;So,;一个自杀的女孩从十楼跳下所看到的.... ;;;;;;;;;;;;维护性行为
表达自己的需要并且满足自己的需要,在这一过程中使自己感到愉快并且不伤害他人。
非维护性行为
压抑自己的愿望而去满足别人的愿望,牺牲你自己的需要而去满足他人的需要。
好斗性行为
试图掌控别人,损害别人的利益来满足自己的需要。;;;;;人际策略:积极倾听;根据卡内基训练的架构,倾听分五层:
1、全然漠视
2、假装在听
3、选择性倾听
4、积极倾听
5、同理的倾听;倾听的方式;;;;;;行动策略:时间管理;;认识拖延;惯性定律同样适用于人类行为
拖延如同寒??早晨的起床;克服拖延的办法;;;能够生存下来的,既不是最健壮的,也不是最聪明的,而是最能够适应变化的物种。
——达尔文;37岁的程立芝是郑州某中学的教务主任,在他进人公司后的两年里,他一直都非常努力,兢兢业业,几乎达到了“以校为家”的地步,因此他也赢得了“拼命三郎”的美誉。可是就在某个周末,程立芝的小儿子不小心摔伤了膝盖,但是却不让程立芝靠近他。这不但让这位职场颇有成就的老手吓了一跳,也让他很难过,原来儿子把他看做陌生人。这对程立芝而言是个转折点,他认真反思了自己最近几年的工作和生活,原来他一直忽略了人生中最重要的事,没有和儿子培养亲密感情。很多人和程立芝一样,总是埋头工作,却忽略了家庭的温暖和生活的乐趣。工作和生活在他们眼里就像是跷跷板的两端,总是高高低低地起伏不定,很少有平衡的时候。;在美国,有这样一群人,他们自称为彩虹一族。之所以这样称呼是因为他们能在工作、生活中寻找最佳平衡点,每天生活都如彩虹般健康。他们工作、生活两不误,会有意识为自己减压,注意均衡营养,主动抵制不健康食品;坚持锻炼,确保睡眠充足,坚持定期体检。 “不要做金钱的奴隶,要快乐的享受生活”。这是一种积极、健康的生活观和人生观、生活方式。人生百味,需要慢慢体会和回味;通过消耗健康和未来的生命代价,来换来金钱和地位,就譬如只获取彩虹中的一种颜色,是不足取的。
彩虹,是色彩平衡的结果。在工作和生活,健康和压力,快速发展的社会和个人内心之间,平衡才得以发展。彩虹的7钟颜色,象征着拥有全面的生活,而不仅仅是生活的一部分——工作。现代社会,巨大的工作、生活压力对公民可谓“家常便饭“。非常注重运动,会主动调节心理压力,自动自觉地看心理医生、进行健康检查等,自我保健意识非常强,这些都是彩虹一族的生活健康标准。;2、改变生活习惯;;3、改变思维方式;;4、改变行为习惯;A型性格自测;;;;; 赐我们仁慈平静的心
去接受那些无可改变的事,
鼓舞我们的勇气
去改变那些可改变的事,
并给我们智慧知道如何去分辨。
——尼柏;祝愿各位
身心健康
工作顺利
家庭幸福
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