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房地产职业经理人面试问卷 第一部分：个人基本情况 个人基本情况1、请问您的年龄有多大？2、请问您的文化程度？ 3、您居住在几年了？4、请问您就职什么类型公司行业工作根据以往经验，您认为熟悉地产行业的基本要素需要止目前，您主持或参与的最大项目面积在万平方米以上请问您年收入您的个主要收入结构是作之余，您会选择什么样的休闲方式？ 您最喜欢阅读那类刊物？ 1您经常参与以下哪种运动？ 第二部分：业环境状况15、根据您的经验和判断，您觉得未来地产发展16、根据您对同行的了解和自己的感受，您觉得地产职业将17、针对目前的地产市场，请问您认为自己目前面临的挑战是18、您 19、请问您您考虑的首要因素企业不能及时兑现承诺收入薪酬与同行相比较低 不喜欢企业文个人没有发展空间其他?20、截止目前，请问服务过几家公司？ 21、您通常选择借助什么方式进行职业转换？人才网站朋友介绍报纸猎头?????????? 22、目前很多地产从业者在过分包装自己的简历，其中掺杂许多过分夸张的成分，这个问题，您怎么看待？ 23、如果让您选择,什么样的公司对您有吸引力? 24、什么样的薪酬结构对您有吸引力? 高绩效工资高固定工资其他? 第三部分：职业心态状况 25、请问您关注过南北地产发展的差异化吗？ 26、对外地公司入驻是否看好？ 27、看好什么？ 28、如果您有机会去外资发展，首先考虑的因素29、如果有机会去新入驻公司发展，您希望是个人自己去和行业内的朋友去 30、 30、您如果是一房地产公司的老总，您将如何打造一地产品牌？ 31、你对房地产品牌再定位现象如何看？ 31、去新入驻的公司发展，您觉得的最大难题是 与公司文化融合公司目标短期化本土化信息资源有限工作作风生活习惯其他） 32、您到了一个新的团队，发现与自己理想中的差距很大，您马上辞职与沟通，提出自己的建议直接与老总沟通，指出弊病先观察一段时间再决定去留33、您对团队的要求和期望配备好的办公室主任好的研发部经理好的预算部经好的财务部经理?好的工程部经理好的秘书好的物业部经理好的营销部经理好的策划专员好的设计师其他） 34、您觉得一个， 第四部分：职业规划 35、在五年后，您认为自己最理想的职业？公司高级管理者行业内专家兼具技术和管理艺术于一身其他36、 37、 您认为自己在地产行业里的强项是管理营销策划物业管理建筑设计工程管理其他38、如果让您选择一家企业,您选择首要依据会是薪酬老板或上司整体团队的专业能力企业文化项目的大小个人发展空间其他第部分：、您觉得“阳光照亮体制”(引自某知开发公司核心价值观之一，提倡规范、诚信、进取的经营之道，鼓励各种形式的沟通，提倡信息共享，反对黑箱操作，反对任何形式的官僚主义)的公司理念怎么样？您的理解是？、请问您心目行业的最佳雇主？您感兴趣话题是？