创新有道 从学习开始.docVIP

创新有道 学习为先 如果说，浏阳是一本浩瀚深邃的图书，那么我们农商行就是支撑这本图书站立起来的书脊；如果说，浏阳是一幅壮美宏大的画卷，那么我们农商行就是这幅画中最浓墨重彩的一笔；如果说，浏阳是一首响彻神州的畅想曲，那么我们农商行就是其中最动人的乐章。 浏阳农商行在几代人的孕育中诞生，于去年5月5日挂牌成立，是湖南省首家股份制农村商业银行，也是浏阳市唯一一家地方性商业银行，更是“浏阳人民自己的银行”。在新的征途上迈出了关键而成功的第一步，我们倍感自豪。但我们深知，在这同时，也意味着市场对我们提出了更高的标准，意味着客户、股东和社会各界对我们寄予了更加殷切的期望，意味着我们肩负着一份更加沉甸甸的责任。 我们这个大家庭的发展壮大、兴旺发达是我们每个人义不容辞的责任和使命。如果说在过去的岁月里，我们是用辛勤的双手缔造了农商行的宏伟大厦，那么现在，我们就要用充实的头脑、创新的思维来托起农商行阳光灿烂的明天。 我们的行领导开始深思，如何才能充实我们青年员工的头脑？如何才能调动我们青年员工学习的主动性和积极性呢？如何才能促进我们更好更快的成长？因此举办了一系列的活动，开展青年员工会议，提出每天读书一小时的活动，举办青年员工技术比武，每个季度组织一次闭卷考试。让我们形成一个学习的大氛围，让我们在竞争中共同成长。 充实头脑是基本功，开拓创新才是发展的硬道理。从人类诞生的那一天起，创新的脚步就从未停止过。一串串创新的成果在历史的天空中熠熠生辉。我们从农信社到全省首家农合行，再到全省首家农商行，是因为我们在不断的发展创新，我行去年推出了惠及全市农户的小额农贷评级授信机制。截至2010年12月底，共计对全市28.47万 户进行信息采集，占全市农户总数的84.76%，已发放《农户贷款证》16.94万本，发证授信金额达29.03亿元，有效破解了农户贷款难题。 创新管理机制，我们全体员工统一着装，对外显示出一种管理有序，积极向上的企业形象，对内体现出团结一致，和睦相处，其乐融融的工作状态。这既能树立良好的企业形象，便于客户识别，又能提升精神面貌，增强我们的归属感、责任心和忠诚度。 最近谈论得最多的话题是关于如何考核，科技部经过两个多月对各个岗位的考核指标进行修订，以达到最科学的考核标准，绩效考核不单纯是为了薪酬体系的规划，更是为了我们员工和农商行的共同进步； 通过绩效管理实现“共赢”，我们农商行赢得管理与效益，我们员工则赢得自我认识、改进与发展。 作为农商行的一名员工，我们应该如何迎接挑战，把握机遇呢？学习决不是一句空话，一个口号或是一种装饰，不断地实践，不断的创新，不段地探索，