从渠道驱动到战略区域打造.doc

公 司 简 介 山西晋阳碳素股份有限公司位于山西省灵石县常青路西，是一个专门生产铝用阴极碳素制品的股份制企业，始建于1983年，目前拥有员工600余人，年生产能力为3.5万吨，固定资产总额1.5亿元，年创利税1500余万元，为灵石的纳税大户。公司分办公区和生产区两个部分，办公区占地面积为4.24万平方米，厂区占地面积为9.76万平方米，两区相距2千米，两区建筑面积为14万平方米。 公司拥有先进的生产技术装备和完善的检验测量设备，生产的“J”字牌商标产品包括：铝电解用阴极碳块和铝电解用阴极糊两大系列十六个品种。其中，人造石墨质阴极碳块制造方法获国家发明专利。产品销往全国26个省、市、自治区的60多个大中铝厂，并出口美国、俄罗斯等国家。产销量居全国首位，成为国内铝用碳块最大的生产供应基地。 多年来，公司始终不渝地贯彻执行公司制定的质量方针，从研制开发、产品实现到售后服务都严格执行品质监控管理程序和检测标准。1999年经中国方圆标志认证委员会质量认证中心审核，率先通过ISO9001质量体系认证和产品质量认证。2000年12月中国技术监督情报研究所认证咨询中心确认“J”字牌铝用电解用碳素系列产品为“中国市场知名品牌”。2001年9月经山西省名牌产品推荐委员会审查，认定“J”字牌铝电解用半石墨质阴极碳块为“2001年山西名牌产品”。 公司为强化其全面管理，已于2003年通过了环境、职业健康安全管理体系认证，贯彻执行了公司环境与职业健康安全方针，对重要环境因素与重大风险实施了有效控制，公司环境保护与安全工作迈上了一个新台阶。 经过二十多年的披荆斩棘，艰苦创业，凭借严格的管理和良好的信誉，公司先后被评为“省级先进乡镇企业”、“最佳经济效益乡镇企业”、省“出口创业先进企业”、省“管理先进乡镇企业”、“技术创新先进单位”；公司创办人董事长段继文先后被评为“乡镇企业功勋”、“省乡镇企业家”、“省劳动模范”、“省乡镇企业优秀管理者”、全国优秀乡镇企业厂长（经理、董事长）；总经理段学良荣获山西省科技进步三等奖，省劳动竞赛一等奖、省青年科学家奖、省青年星火带头人、全国农村星火带头人等荣誉称号。 跨入新世纪，公司将秉承“追求卓越、科技创新、回馈大众，永续经营”的经营理念，强管理、重人才、勤科技、讲奉献、在创新管理、技改扩建、环保达标、健康安全、参与国际竞争等方面大胆创新，突破自我，稳步推进管理体系化、经营系统化的思想，用全新的姿态迎接新的挑战，为铝工业的发展做出新的贡献！ 颁 布 令 山西晋阳碳素股份有限公司《环境/职业健康安全手册》在2002年9月1日实施后，运行已近三年时间，现由于ISO14001标准已由1996版更新为2004版，以及公司组织机构的变化，故对本手册进行修订，并重新更换为02版，原“01版”的《环境/职业健康安全手册》予以作废，现批准发布本公司02版的《环境/职业健康安全手册》。 “02版”《环境职业健康安全手册》依据ISO14001：2004《环境管理体系要求及使用指南》、GB/T28001：2001《职业健康安全管理体系 规范》标准，结合公司实际编制，是公司环境与职业健康安全管理方面纲领性和法规性文件，也是公司员工实施环境与职业健康安全管理的准则，自发布之日起全体员工务必遵照执行。 总经理： 2005年8月25日 任 命 书 为强化质量/环境/安全意识，提高质量/环境/职业健康安全管理水平，并使三个管理体系有机融合，确保质量/环境/职业健康安全管理体系符合标准要求，并持续实施保持与有效运行。特任命总工程师赵忠明为管理者代表，其职责是： 确保质量/环境/职业健康安全管理体系的建立和有效运行； 领导内部审核。向最高管理者报告体系业绩及改进要求，以供管理评审和作为体系改进的基础； 提高全体员工满足顾客需求的意识； 负责与质量/环境/职业健康安全管理体系有关事宜的外部联络。 总经理： 2005年8月25日 手册的使用和管理 1 手册的编制与审批 品质保障部具体负责手册的编制，管理者代表负责手册的审核，总经理负责手册的批准。 2 手册的发放和保管 2.1 品质保障部提出发放范围和清单，经管理者代表批准后，公司办公室负责发放，发放需进行领用登记，每本都应有编号，并有存档标识，领用部门和人员领用时要与编号相对应。 2.2 公司内部发放的手册按受控文本发放，公司外部提供的手册按非受控文本发放。 2.3 特殊情况需向外部发放应经管理者代表批准。 2.4 手册的持有单位负责人和持有人应妥善保管。 3 手册的使用 3.1 手册持有单位应组织本部门有关人员认真学习，并按其要求实施保持。 3.2 当手册持有者离岗时，做好手册的交接工作。