2015年马院工作总结-内蒙古财经大学.doc

内蒙古财经大学 马克思主义学院2015年工作总结 在学校党委和行政的领导下，在学校思想政治理论课建设建设领导小组的领导下，马克思主义学院我院全体教职工以教学为中心，以育人为根本，以提高人才培养质量为目标，努力工作，积极进取，使我学院在教学、科研、学科建设和学生培养等工作取得了较大进展，圆满地完成了2015年度承担各项工作任务。以下就2015年度的工作情况作汇报总结。 一、2015年学院治理结构与工作机制改革 （一）结合学校全面深化校内综合改革工作，进一步优化学院内部治理结构和工作机制，加强制度建设，提升教学、科研治理和服务水平。 1、 进一步完善我校思想政治理论课教学和马克思主义理论学科建设的组织机构和工作机制。调整和完善了四个专门工作委员会。 在学校党委和行政的领导下，在调整内蒙古财经大学思想政治理论课建设领导小组的工作中做了一些调研与建议工作。并初步提出《内蒙古财经大学思想政治理论课建设工作领导小组工作职责》（讨论稿）。在本年度，学校党委专门召开两次会议，讨论我院的思想政治理论课建设的有关政策制度。 完善马克思主义学院党政联席会议（每周例会和扩大）会议，并定稿《关于规范马克思主义学院党政联席会议工作机制的决定》。目前运转正常，效果达到了预期要求。 调整马克思主义学院学术委员会，并定稿学术委员会主任和学术委员的产生办法。还需提出逐步去行政化的、能够切实推动工作实效性的工作章程。 调整马克思主义学院教学指导委员会，并定稿教学指导委员会主任和委员的产生办法。还需提出逐步去行政化的、能够切实推动工作实效性的工作章程。 学院学术委员会和教学指导委员会的微调工作，将在今后工作中稳步推进。 取消原来预设的调整学院文献建设委员会的工作目标。该项工作实际关联着如何引导教师进行起码的学术性阅读的问题。这实际上是个需要予以高度重视的问题，需要通过科研方面的奖励性绩效工资改革加以统筹。 2、 加强顶层设计，科学制定学院“十三·五”发展规划和年度工作计划。 制定我院“十三·五”发展规划纲要；制定和落实我院2015年度工作计划书；制定和落实我院各教研室2015年度工作计划书。 实行学院领导联系制度：谢巨升联系毛泽东思想与中国特色社会主义理论体系教研室；孙孝富联系中国近现代史教研室、思想道德修养与法律基础教研室；唐巴特尔联系马克思主义基本原理教研室、民族理论与政策教研室、军事理论教研室。 个别教研室的工作还需要进一步提高。这和教研室主任的工作能力和热情有一定关系。 3、 加强兄弟院校调研，科学制定学院奖励性绩效工资发放办法。 调研内蒙古高校马克思主义学院工作经验，形成我院奖励性绩效工资发放办法初稿；学院教职工大会讨论“我院奖励性绩效工资发放办法”并进一步修改与定稿。（按照《关于规范马克思主义学院党政联席会议工作机制的决定》工作机制按程序按规定推进该工作） (二)改善马克思主义学院建制设置及办公条件。 1、落实教育部《高校思想政治理论课建设标准》（2011年）文件精神，调整政治学与行政学本科专业到公共管理学院并实现平稳过渡。 2、 落实军事理论课教研室设置，并教师组成、办公地点和相应办公设备配置。 3、落实当代中国马克思主义研究所依托马克思主义学院开展工作的体制、机制和工作条件。 按照预设工作任务，应基本完成研究所的工作章程、内部机构设置和人员配置。目前没有较大的工作进展。研究所办公室尚无着落。此项工作如无学校协调则无法完成。 4、更新了包括光标阅读机、电脑和打印机在内的一套考试设备，以保证每年我校三个年级7门全校思想政治理论课（全部为必修基础课）考试的顺利进行。需要感谢教务处和研究生处的工作支持。 二、2015年教育教学工作 本年度，根据我校总体改革、新的教学方案及我院2015年度教学工作计划任务书的要求，以调整和规范教学管理组织和制度，稳步推进教学改革，狠抓质量工程，切实提高教学质量为思路，在确保我院教学工作正常运行的同时，进一步改进教学管理、推进教学改革、规范课堂教学和实践教学。主要工作如下： （一）进一步调整和规范了教学管理组织和制度 根据学校总体改革要求，重新成立了我院教学指导委员会，调整和规范了其职能和具体权责；重新捋顺和规范教研室和教研室主任工作职责；制定和实施教学检查制度和教学应急制度，使各种类型的教学检查和教学应急工作规范化、常态化；强化管理。采取教学活动全程管理，尤其是加强教学任务安排、学期初和学期末的教学监督检查。这些教学组织和制度建设，对于我院规范教学活动，推进教学改革，提高教学质量，提供了强有力的组织和制度保障。 （二）圆满完成我院各项教学任务 　 本年度，我院完成了2015年全校本、专科生和硕士生的思想政治理论课、素质教育选修课和民族发展经济学方向硕士生的部分专业课教学任务。我院面向全校本科生、专科生开设的思想政治理论必修课