团队管理训练顾庆华.pptVIP

团队管理 ---培训会 企业管理咨询师、培训师　 著名策划专家　 　　　　　　　　　　 聚成企业管理顾问有限公司 高级讲师 多家著名大学 客座教授 三清水电开发有限公司等企业 董事长 服务过的企业： 澳力久业国际集团、茅台集团、中国移动、中国建设银行、太平洋保险、中国人寿保险、正兴集团、巴音孟克集团公司、云南白药牙膏、中国青啤、河北曙光集团、奥康集团、武汉钢铁、江西江铃、江西凤凰、杭州天堂伞、雪津啤酒、东硕国际、乔家栅食品等二百多家等企业。 现任 江苏安惠生物科技有限公司 教育总监 安 惠 欢迎你回家 会 场 守 则 ? 着装整齐、仪表整洁，统一佩戴牌证进场 ? 提前入场，不迟到、不早退，不随意走动 ? 手机关闭或静音，不接打电话和收发短信 ? 禁止吸烟、吃零食，酒后请勿入场 ? 水杯和杂物不得带入，保持场地清洁卫生 ? 爱护公物，遵守秩序，服从工作人员安排 ? 尊敬嘉宾和讲师，认真听讲、积极参与 ? 未经允许不得录音、摄像 、对外宣传报道 ? 妥善保管好自己的资料和物品，丢失自负 ? 非会议人员未经邀请谢绝入场 心诚求知， 虽不中，不远矣。 未有学养子而后嫁也。 ------《大学》 做 学 问 我加盟有多长时间了？ 我今天的业绩还好吗？ 我的业绩为什么不好？ 我在安惠公司做什么？ 我为什么要选择安惠？ 参加培训目的是什么？ 培训以后我要怎么做？ 为什么要团队运作？ 什么是团队？ 怎么样去管理团队？ 团---“口” “才” 队---“耳” “人” 什么是人才？ 球型理论 小成功靠个人、大成功靠团体 什么是管理？ 管好自己 留住人心 天下平必先国治； 国治必先家齐；家齐必先身修。 -------- 大学 修身、齐家、治国、平天下 自然和谐的前提是世界和谐； 世界和谐的前提的社会和谐； 社会和谐的前提是家庭和谐； 家庭和谐的前提是每个人身心和谐。 安惠文化： 以德为本、以和为贵、忠恕之道 、仁爱一家 “忠”，尽力为人谋，中人之心，故为忠，忠是‘己欲立而立人，己欲达而达人，就是要我们去关心人、帮助人、成就人，认真为社会和他人做贡献； “恕”，推己及人，如人之心，故为恕，恕是‘己所不欲，勿施与人’，恕就是要我们宽容人、体谅人、尊重人，不损害他人和社会的利益。 　　　　　　　　　主 讲：顾庆华 先 做 人 后 做 事 佛说：凡事由心生 　 心态　　行为　　 习惯　　结果 心情快乐 快乐是人生追求的终极目标 有效的生命长度取决于你拥有快乐时光的多少 用积极乐观的心态面对生活和工作 只有好心情,才可以制造好产品 专注工作，寻找快乐 心态归零 一个企业最大的成本是使用没有经过训练的销售员，他们每天都在得罪你的客户，破坏你的市场，减少你的业绩。 一个销售员最大的成本就是没有经过培训和学习就开始行动，这样会破坏自己的人脉，甚至击毁自己的信心 心境平和 用一颗平常的心去面对工作和生活 我们的收入从哪里来？ 每一份辛勤的付出终将得到丰厚的回报，一分耕耘==一分收获？ 平常心态看直销、平常心态做直销 心胸宽阔 海纳百川,有容乃大 坦然面对拒绝,做成功的销售员 拒绝等于成功 格局决定结局 王候将相，宁有种乎？ 　 心地善良 树要根好,人要心好 莫以恶小而为之,莫以善小而不为 做销售是善意的帮助客户,而非恶意搞定目标，成交一切为了爱。 企业、团队是我们栖息的舞台 心念纯净 一心不能二用 不做跳蚤 做行业的 NO.One 夏季达沃斯——2010年新领军者年会? 中国天津?9月13日—15日? 会议主题：推动可持续增长?　　新领军者年会是在亚洲举办的最重要的全球性商业聚会，被誉为“夏季达沃斯”。年会始创于2007年，得到了中国政府和温家宝总理的大力支持。 　　通过可持续性推动增长是在21世纪提升全球、国家与企业竞争力的基础。今年的年会主要是关注如何提高能