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2018 万科新农业 养殖与技术管理培训生计划 万宝盛华睿信教育 | 北京 1 / 3 万科新农业板块管培生方案 2018 年度 一、管培生培养目标 万科集团 2018 年管理培训生计划是结合集团在专业领域的优势，将世界领先 的集畜牧业、种植业及食品加工业于一体，优化农业整体资源，做到资源再循环 利用，达到减排、绿色及高效的目的，将社会责任、科技力量和社会发展有机地 结合起来，将为社会发展做出我们的一份贡献。集团首次面向国内外相关专业精 英学子开展管理培训生专项培养计划，通过对 1-2 年的系统培养，走上管理岗位， 通过 3-5 年管理经验积累，走上中高层管理岗位，成为万科新农业未来发展的中 坚力量。 二、岗位要求 1. 专业要求：管理培训生岗位涵盖动物科学、动物医学、动物营养、畜牧兽 医等相关专业，英语水平优秀者优先考虑。 2. 工作地点：美国伊利诺伊州 3. 成长计划： 1) 提供养殖技术与兽医行业的优质资源，产业集团综合管理岗位轮岗机 会； 2) 具有竞争力的人才激励机制，另外采用标准薪资+学习津贴的模式，充 分考虑地区差异； 3) 量身定制的 12 个月入职成长方案，外派到美国培训回国后，优先纳入 集团萌芽计划、高潜质人才计划、国际管理人才等其他专项培养计划； 4) 集团总部全程的跟踪服务，科学有效的考核评估机制。 2 / 3 4. 岗位描述： 岗位 养殖与技术 （区域管理岗） 职责描述 完成公司制定的培训计划并通过考核； 轮岗从事猪场养殖生产各岗位工作； 协助公司猪场经理、咨询师以及技术人员做好相关工作； 落实并完成领导下达的各项生产任务； 完成公司安排的其他工作。 基本要求 动物科学、动物医学、动物营养、畜牧兽医等相关专业，本科及 以上，毕业一年内； 热爱动物，愿意从事猪场一线管理生产工作； 吃苦耐劳、踏实肯干、遵守规则、认真负责。 优先条件 英语水平优秀；国内毕业生外语水平为 TEM8 或同等水平及以上， 留学生托福、雅思或同等考试优秀；掌握第二门外语资质； 综合素质全面，获得国家级奖学金或其他同等荣誉，或参加省、 市或以上级别知识竞赛或科研活动竞赛，获得优秀名次。 3 / 3 三、招聘流程 为了在短期内完成招聘上岗培训的流程，同时考虑到管培生在海外受训的效 果，这次招聘启动对接国内开设相关学科的院校和国外相关学科的院校，同步进 行。 招聘流程如下： 初选 终面 行前会 • 电话面试， •储备干部潜 •发Offer 根据基本要 质测评； •确认职业发 求完成初选； •无领导小组 展规划 •汇总初选名