2016年住宅公司工程部安全生产责任书.docVIP

珠海经济特区住宅有限公司 工程部安全生产工作 为加强住宅公司工程部安全生产管理，落实安全生产责任主体的责任，体现权利对等的原则，保证我司年度建设工程项目的安全生产活动，规范建设工程项目开发过程中的安全生产行为，杜绝重、特大建筑安全生产事故，遏制一般事故的发生，根据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国刑法》、《广东省安全生产管理条例》、《广东省安全生产责任考核办法》、集团公司对二级企业的《安全生产工作责任书》等法律法规、规定以及“党政同责，一岗双责”的安全生产管理主体责任原则，结合我司实际，特制定本责任书。 甲方：（住宅公司总经理） 乙方：（住宅公司工程部负责人） 一、责任时限 2016年1月1日至2016年12月31日止。责任人主体变更时，须向继任人交接责任书，相应的权利责任由继任人承接并从继任之日起计算。 二、责任内容 （一）甲方责任 1、向乙方传达公司、集团和政府主管部门关于安全管理工作的指示、规定，及时提出相关要求。 2、督导乙方建立健全安全管理工作组织、制度，明确安全管理工作责任，并对乙方落实情况进行检查、评估和指导。 3、督导乙方对存在的安全管理工作隐患进行整改。 4、督导乙方落实安全管理工作宣传教育和培训任务。 5、审议乙方制订的处理突发事件应急救援预案。 6、按照现场考核量化标准和管理关键指标对乙方实施考核。 7、按公司有关考核制度对乙方进行相应的奖惩。 （二）乙方责任 1、通过合法途径承建我司建设工程项目的施工单位必须依法取得《安全生产许可证》；已取得《安全生产许可证》的，不得降低安全生产条件；施工单位不得转让、转借、冒用或使用伪造的《安全生产许可证》，否则，一经发现，将终止与之签订的《建设工程施工合同》，由此产生的一切经济与法律责任，由施工单位承担。 2、要求承建我司建设工程项目的施工单位必须设立安全生产管理机构，配备足够的专职安全生产管理人员，并建立健全各级安全生产责任制，制定安全生产管理目标及实现目标的保证措施，将安全生产控制目标分解到各项目部、各施工班组。 3、落实安全检查及安全技术交底制度，做好检查和交底记录；落实年度安全生产教育与培训制度，对公司、安全生产部门、各项目部管理人员、作业人员必须进行岗前安全培训。特种作业人员必须按照国家有关规定持证上岗。新从业人员、入职人员必须进行安全生产“三级教育”。 4、保证本公司安全生产条件所需资金的投入。本年度在建、拟建工程必须使用质量合格的安全防护设施设备，并为工程管理人员、安全生产管理人员、特种作业人员提供必备的安全防护用具、安全防护服装。 5、依法为施工现场管理人员、从事危险作业人员办理意外伤害保险和工作保险、配备强制性要求的安全生产防护用品。 6、建设工程实行施工总承包的，由总承包单位对施工现场的安全生产负总责。建设工程总承包单位依法分包给其他单位的，分包合同中应明确各自的安全生产方面权利、义务，总承包单位和分包单位对分包工程的安全生产承担连带责任。 7、严格执行《建筑施工安全检查标准》（JGJ59-99）及《施工现场临时用电安全技术规范》（JGJ46-2005）等有关安全技术规范、标准及规程，积极参加安全质量标准化创建活动。 8、加强施工现场传染性疾病的预防和控制工作，严格执行《建筑施工现场环境与卫生标准》（JGJ146-2004）。 9、制定建设工程施工现场生产安全事故应急救援预案。建立组织机构，配备应急救援器材、设备，组织救援人员定期演练，如实记录演练内容和预案修改情况。 10、发生安全生产事故要采取措施防止事故扩大，保护事故现场，并按程序及时、如实报告。 11、重要的安全生产工作要有文字资料记载，要做好各类台账、文字及影像资料的归类、管理工作。 12、保证足额、及时支付安全文明措施费给相关施工单位，督促并确保施工单位做好安全文明施工。 13、按有关要求完善工地文明施工硬件设施，做好扬尘自理日常管理工作。 三、控制指标 1、杜绝重特大事故，因工死亡人数为“零”； 2、重伤率控制在0.03%以内； 3、企业职工全员安全培训教育率达100%，特种作业人员持证率达100%； 4、重大事故隐患整改率达到100%，一般事故隐患整改率达到95%以上，重大危险源监控率达100%； 四、考核与奖惩 1、考核原则： （1）由公司直接对各安全生产责任人进行考核。本责任书项下的责任人的奖罚坚持权利责任对等原则，具体奖罚办法参照集团公司的《安全生产责任考核办法》。 （2）坚持严格按照本责任书规定考核，原则上半年考核一次，责任书的考核结果从综合考核企业的结果直接反映，考核结果按等级执行奖罚。考核结果的奖罚实行经济奖罚、荣誉授予和撤销、岗位