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【真题/多选题】以下属于劳动合同订立原则的是（）A.合法原则B.平等自愿原则C.公平原则D.协商一致原则订立原则(多选题考点)合法平等自愿诚实信用公平协商一致订立原则(多选题考点)合法平等自愿诚实信用公平协商一致 洛希老师小口诀 : 携手和平【真题/多选题】以下属于劳动合同订立原则的是（）A.合法原则B.平等自愿原则C.公平原则D.协商一致原则【真题/多选题】以下属于劳动合同订立原则的是（）A.合法原则B.平等自愿原则C.公平原则D.协商一致原则【答案】ABCD【真题/单选题】2014年，赵某应聘到甲公司工作，双方口头约定了一个月的试用期，但未订立书面劳动合同。关于双方劳动关系的建立下列表述中正确的是（）A.甲公司应当与赵某补签劳动合同，双方之间的劳动关系自合同补签之日起建立B.赵某与甲公司未订立劳动合同，双方之间未建立劳动关系C.赵某与甲公司之间的劳动关系自赵某进入公司开始工作时建立D.赵某与甲公司之间的劳动关系自试用期满时建立建立劳动关系(单选/不定项)7.18.1来公司上班签订劳动合同用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。（实质重于形式）（三）建立劳动关系(单选/不定项)7.18.1来公司上班签订劳动合同用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。（实质重于形式）（三）建立劳动关系(单选/不定项)7.18.1劳动关系建立劳动合同生效来公司上班签订劳动合同用人单位自用工之