用人单位职业健康监护监督管理2016幻灯片.pptVIP

同时违反了:《职业健康检查管理办法》第十二条的规定。 监督管理：第二十二条 安全生产监督管理部门应当依法对用人单位落实有关职业健康监护的法律、法规、规章和标准的情况进行监督检查，重点监督检查下列内容： （三）如实提供职业健康检查所需资料情况； 法律责任： 第二十六条 用人单位有下列行为之一的，给予警告，责令限期改正，可以并处3万元以下的罚款： （四）未如实提供职业健康检查所需要的文件、资料的； 是否接触职业病危害因素谁来界定？ 检测机构 评价机构 不是体检机构 职业健康体检问题 还有为数不少的用人单位未开展或未系统开展职业健康监护工作； 开展工作的单位，开展岗位、人数数量不够，质量不高； 有些用人单位仍然选择无职业健康体检资质的单位开展职业健康体检工作，特别是上岗前的体检；或未按标准要求开展工作； 部分用人单位隐瞒体检结果。 监督管理： 第二十二条 安全生产监督管理部门应当依法对用人单位落实有关职业健康监护的法律、法规、规章和标准的情况进行监督检查，重点监督检查下列内容： （四）劳动者上岗前、在岗期间、离岗时、应急职业健康检查情况； （五）对职业健康检查结果及建议，向劳动者履行告知义务情况； （六）针对职业健康检查报告采取措施情况； （七）报告职业病、疑似职业病情况； 法律责任： 第二十七条 用人单位有下列行为之一的，责令限期改正，给予警告，可以并处5万元以上10万元以下