系部思想政治工作评估考核细则.docVIP

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系部思想政治工作评估考核细则

职业技术学院系部思想政治工作评估考核细则 评估项目 指 标 评 估 内 容 分值 负 责 部 门 评 分 备 注 班子建设 (10分) 1、建设状况 (1)系部组织机构健全,班子团结协作,党政协调,敬业爱岗,坚持原则,联系群众,思想作风正派,质量、进取、创新意识强。 3 组 织 总 支 2、廉政建设 (2)重视廉政建设,坚持“八个坚持,八个反对”,落实党风廉政建设责任制,敢于抵制不正之风,坚决同各种腐败现象作斗争。 3 纪 委 监 察 3、领导重视 (3)系部领导重视、关心、支持师生思想政治工作,有制度、有检查、有部署、有经费保障措施,定期研究师生思想政治工作。 4 组 织 总 支 教师思想政治工作 (20分) 4、政治业务学习 (4)政治业务学习制度健全落实,坚持单周政治学习,双周业务学习。 6 组织、总支 5、师德师风 (5)教师坚持正确的政治方向,忠诚党的教育事业,全面关心学生成长,教师注重仪容仪表,做到为人师表、教书育人。 8 组 织 人 事 6、民主管理 (6)工会机构健全,正确发挥民主管理、民主监督的作用,教师政治觉悟高,主人翁责任感强,积极参与院系劳动技能比武及其他各类组织活动,精神面貌好。 6 工 会 学生思想 政治教育 与管理 (55分) 7、制度建设 (7)建立健全学生教育管理制度、班级目标管理办法、团学干部管理考核条例、突发事件处置预案、评优奖惩办法、常规学生工作流程等。 3 学 工 团 委 (8)全面落实相关制度,执行效果好。 2 8、队伍建设 (9)政治辅导员、班主任、团学干部队伍结构合理,运转正常,工作顺畅。 3 (10)建立科学的例会制度,定期召开系部团学工作会议、班主任会议、团学干部会议等。 3 (11)团学队伍工作投入到位,管理科学,系部积极创造条件为其提供学习、培训机会。 3 评估项目 指 标 评 估 内 容 分值 负 责 部 门 评 分 备 注 学生思想 政治教育 与管理 (55分) 9、思想教育 (12)严格按教学计划和上级要求,开足思想政治理论课,大力推进“三进”工作。 2 学 工 团 委 (13)有计划地开展学生日常思想教育、入学和毕业教育、职业教育、形势与政策教育、民主法制教育、安全教育、道德品质和劳动、审美、心理健康等教育。 3 (14)不断推进学生思想政治教育进宿舍、进社团、进网络,有实效。 3 (15)组织好班会、党团活动,活动有计划、有方案、有措施、有实效。 2 10、日常管理 (16)积极开展班风学风建设活动,严格考勤制度,出勤率高、考风考纪好。 3 (17)积极组织综合素质测评,规范上报相关资料,做好新生入学教育、军训组织和毕业教育。 3 (18)宿舍内务、程序好,违纪率低,积极开展文明宿舍创建,辅导员、班主任下寝经常,外住学生管理严格,手续齐全。 4 (19)推优评奖公开、公平、公正,程序到位,无明显失误,学生反映好,及时、准确、规范上报相关材料。 3 (20)及时、详细掌握贫困生情况,结合实际开展勤工助学活动,做好奖、贷、助、勤、补工作,评选公开透明,做好动态跟踪管理。 3 (21)心理健康教育机构健全,宣传活动经常,咨询服务到位,信息预警和危机干预机制完善,危机学生建档齐全,实行动态管理。 3 (22)严格依法治校,违纪学生处理程序规范,报送材料及时、规范,处分依据充分,处分决定及时送达学生本人,并做好教育帮助工作。 3 11、信息网络 (23)信息网络顺畅,先进典型、重大活动及时报送,学生突发事件处置报告及时,严重学生问题知晓及时,无隐瞒、漏报现象。 2 12、档案建设 (24)学生工作档案(含贫困生、毕业生、外住生、党团建设、重大活动、学生奖惩、危机学生等)健全,档案资料科学规范,齐全合理。 2 13、就业工作 (25)有专人负责毕业生就业工作,加强就业指导,开好就业指导课,定期举办毕业生就业咨询活动,宣传就业政策及有关规定。 2 就业指导中心 (26)认真核对、统计毕业生信息,建立健全毕业生就业数据库、用人单位及就业信息资料库,及时了解毕业生就业情况,协助做好毕业生初次就业率统计工作。 3 评估项目 指 标 评 估 内 容 分值 负 责 部 门 评 分 备 注 党团建设 (20分) 14、党支部建设 (27)加强党支部建设,党支部正确履行职责,积极开展师

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