沃特品牌理念体系及团队行为模式提炼企业文化提案.ppt

壹玖柒柒创意产业 （3）营销理念 营销观：文化赢心、服务赢销、产品赢利 （4）产品开发理念 开发观：大胆假设、小心求证 （5）市场开拓理念 市场观：与其等待市场，不如创造市场 （6）危机理念 危机观：没有危机感就是最大的危机 （7）执行理念 执行观：执行不到位就是反对 标准不到位就是倒退 （8）竞争理念 竞争观：想别人不敢想、做别人不能做 畅享沃特活力 文化赢心 服务赢销 产品赢利 艰 苦 创 业 勇 往 直 前 为 自 己 争 气 为 沃 特 争 光 敢想 善谋 勇为 速成 企业多元发展 品牌一枝独秀 制度有章 运行有序 执行有力 管理有情 和 谐 以 和 乐 以 共 生 共 长 共 赢 共 荣 达 员 工 之 愿 尽社会 之 责 篮 球 运 动 先 行 者 时 尚 生 活 创 造 者 想别人不敢想 做别人不能做 执行不到位 就是反对 标准不到位 就是倒退 没有危机就是 最大的危机 企业作风 团队观 企业使命 使消费者超值 让合作者超越 比竞争者超前 与其等待市场 不如创造市场 大胆假设 小心求证 打造中国篮 球运动航母 以变应变 以新创新 以快制快 品质 是我们的自尊心 节约就是增加利润 把 简 单 的 事 做 对 把 平 凡 的 事 做 好 心 境 改 变 环 境 上 班 就 是 上 学 不 足 做 好 不 知 足 做 人 知 足 做 事 知 对 得 起 别 人 才 能 对 得 起 自 己 我 们 都 是 沃 特 的 形 象 代 言 人 诚信是沃特 的金字招牌 服务无微不至 温暖悄然而至 乐意表扬 善意批评 诚意交流 用辅导代替指导 以人性化 代替人情化 职 场 观 成 长 观 竞争观 执行观 危机观 市场观 开发观 营销观 品牌精神 品牌愿景 创新观 品 质 观 成 本观 工 作 观 学 习 观 座 右 铭 处 世 观 品 德 观 诚信观 服务观 沟通观 管理观 体制观 个人 品德修为 品牌目标 竞争理念 执行理念 危机理念 理念 市场开拓 理念 产品开发 营销理念 品牌理念 创新理念 行为规范 职场 自我激励 企业目标 企业精神 社会形象 内外服务 理念 和谐沟通 理念 组织运作 理念 团队协作 理念 企业愿景 沃土” 让沃特 成为员 工“变革 的赛场、 成功的 沃土” 让沃特 成为员 工“励志 的军营、 成材的 成长的 让沃特 成为员 工“温馨 的家园、 沃土“ 管理 价 值观 价 值观 经营 价 品牌 值观 沃土文化 沃特核心价值观系统图 沃特团队及部门行为模式 提炼方法 流程 在小组内罗列重要的文化特征（团队行为模式）并形成清单. 然后,在清单中挑选最重要的不超过6个关键特征 各小组向全体汇报 全体讨论，通过排除和合并，按认可度选择出最多不超过18个文化特征缩减至6条。然后组后成3或4 个文化支柱。 举例：备选文化特征 机敏的 相关的 警觉的 灵活的 敏感的 反应迅速的 敏捷的 协作的 快速的 倾向冒险的 团队合作的 果断的 适应力强 个人主义 基于现实的 整合的 发起的 强硬的 多学科的 反应灵敏 有闯劲的 即时的 不屈不挠的 有创造力的 迅速的 机会主义的 善于创造的 有纪律的 有独创性的 聪明的 关注的 创新的 有才气的 大胆的 深思熟虑的 精益的 充满热情的 聪颖的 有效率的 驱动的 足智多谋的 没有阻碍的 勇敢的 简单的 顽强的 时髦的 精明的 先发制人的 有成本意识的 友好的 善于接受的 * 专 为 高 端 客 户 服 务 沃特企业文化提案 文 化 概 念 沃 土 文 化 沃特是一片沃土 大家扎根于此，在这片沃土工作与生活、学习与进步，这片沃土给我们提供营养，给我们依靠与保障，让我们在这里栖息，在这里成长。不可否认，在这里我们曾今有过抱怨，有过困顿，甚至是迷惑，但是沃特始终是一片我们可以感到温暖的沃土，是