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基于因子分析法创新型企业技术创新能力评价研究 　　一、引言 　　当前，创新型企业发展迅速，已成为世界各国推动经济增长的新动力。而技术创新是创新型企业发展的基础和条件，对其技术创新能力的评价可以为企业和政府提供决策依据。 　　关于企业技术创新能力的定量评价研究一直是学术界的研究热点。较早对企业技术创新能力进行评价的是Steele（1988），以核对表形式对企业的RD活动进行了综合评价；Robert J. Watts和Alan L. Peter（1997）从技术生命周期、创新环境和产品价值链三方面对预测创新前景的方法进行了探讨。学者们较常采用的方法有德尔菲法、密切值法、主成份分析法、聚类分析法、熵值法、数据包络分析、层次分析法、模糊综合评判法、BP神经网络法等。 　　现有的研究和方法虽然能够从多方面综合反映企业技术创新能力的特征，但容易忽略多个指标之间较强的相关性，且在权数的确定上???存在一定的主观性，从而影响了综合评价的效果，而采用因子分析法能够克服这些缺点，使得评价结果较为客观合理。因此，本文拟采用因子分析法作为具体评价方法，先建立创新型企业技术创新能力指标评价体系，然后选择江苏13个省辖市创新型企业作为研究样本，对其技术创新能力进行实证研究，最后根据评价分析结论，提出创新型企业的科技创新战略。 　　二、创新型企业技术创新能力概念 　　国内外对企业技术创新研究主要包括两个方面，即技术创新能力和技术创新绩效。由于前者起步更早，研究成果相对较多。学者Burgelman认为，企业的技术创新能力是产品开发能力、改进生产技术能力、储备能力、组织能力的综合，是由可利用的资源、对行业竞争对手的理解、对环境的了解能力、公司的组织文化和结构、开拓性战略等组成。我国著名技术创新研究专家傅家骥（1996）按照企业技术创新的基本性质和特征，把技术创新能力分解为创新资源投入能力、创新管理能力、创新倾向、技术创新研究开发能力、制造能力、营销能力等几方面，然后分别从这几个方面对企业技术创新能力进行评估。徐军、赵惠芳、游乐文 （ 2006） 从系统的角度出发，认为技术创新能力从投入子系统、组织管理子系统、融资子系统、产出子系统四个角度考虑能更合理地反应企业的实际创新情况。可以说技术创新能力是创新型企业从事技术创新活动的基础和前提，其创新能力的高低，直接影响着企业的核心竞争力。 　　本文综合借鉴前人理论研究，总结出创新型企业即是在技术创新、品牌创新、体制机制创新、经营管理创新、理念和文化创新等方面成效突出的企业，其需具备以下五个条件：一是具有自主知识产权的核心技术；二是具有持续创新能力；三是具有行业带动性和自主品牌；四是具有较强的盈利能力和较高的管理水平；五是具有创新发展战略和文化。技术创新能力是指创新型企业以市场为导向，将提高企业素质、增强企业竞争力作为出发点和归宿，在整合技术创新系统各种资源的基础上，将知识融入企业生产过程当中，通过技术进步提高生产效率，依赖创新能力促进企业发展，创造出更先进的生产力，取得现实最佳的经济效果，更好地实现技术创新战略目标的能力。 　　三、创新型企业技术创新能力评价指标体系构建 　　为了客观、准确地对创新型企业的技术创新能力做出评价，需要建立一套科学、系统的评价体系。本文在构建指标体系的过程中，综合考虑创新型企业的特点，遵循数据的可获得性、全面性及可比较性等原则，以及国内关于技术创新能力的研究经验，构建指标体系具体见表1。 　　四、创新型企业技术创新能力实证分析 　　其一，因子分析方法介绍。因子分析法的基本思想：通过对原始变量的内部结构进行分析，从而提炼少数几个能够涵盖大量原始信息的公共因子，建立分析模型，达到简化变量、降低维数的目的。 　　其三，公因子提取。本文运用统计分析软件SPSS 13.0对江苏13个省辖市创新型企业2010年数据进行因子分析，通过计算得到方差贡献率及累积贡献率，方差贡献率表示每个因子的变异程度占全部因子变异程度的比率，方差贡献率越大，该因子越重要。累积贡献率表示几个公因子累积反映的原始指标信息量，是选择主因子个数的依据。 　　根据上述评价计算过程得出的因子得分及排名情况可以看出：在第一公因子上，南京市创新型企业得分最高，说明南京作为江苏省最重要的科教基地，为创新型企业提供了最好的创新环境支撑条件；在第二公因子上，无锡市创新型企业排名第一，说明该地区的创新型企业在技术创新产出方面较强，具有相对竞争优势；在第三公因子上，南京市创新型企业得分最高，说明南京创新型企业创新投入力度较大。 　　四、结论与对策 　　根据以上分析结果可知，南京市综合排名第一，创新投入强度最高，它作为江苏省经济较发达的城市，高等院校和科研机构众多，拥有较优越的技术创新环境基础，同时经济的高速发展也为创新