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职工思想道德教育存在误区及解决路径 　　摘要：在社会价值取向日益多元的今天，思想道德建设任务艰巨而紧迫。党的十八大报告关于社会主义核心价值观的“三个倡导”，为我们加强思想道德建设提供了行动纲领和指南。本文以港口企业职工思想道德建设为例，论证了新形势下加强职工思想道德建设的重要性，分析了职工思想道德教育工作现状，并结合实际提出了提高职工思想道德水平和职业素质的途径和方法。 　　关键词：思想道德建设;重要性教育误区解决途径 　　中图分类号：G621文献标识码： A 　　Abstract: in the social value orientation has diversified today, arduous and urgent task of Ideological and moral construction. The partys eighteen report on the core values of socialism three advocate, provides the program of action and the guide for us to strengthen the ideological and moral construction. In this paper, the port enterprise workers Ideological and ethical construction as an example, demonstrates the importance of strengthening the ideological and moral construction workers under the new situation, analyzes the current situation of Ideological and moral education of staff and workers, and puts forward ways and methods to improve the ideological and moral level and occupation quality.Keyword: Ideological and moral construction of the importance of education solutions 　　中图分类号：G641 文献标识码：A 　　近年来，中央倡导并开展了多项旨在提高全民族文化道德水平的活动。从2001年《公民道德建设实施纲要》20字基本道德规范，到2012年党的十八大提出关于社会主义核心价值体系24字“三个倡导”要求。十多年间，各项丰富多彩、形式多样的道德实践活动逐步深入人心，公民自觉遵守社会公德、家庭美德、职业道德的意识不断增强，社会文明程度不断提高。 　　联系到秦皇岛港职工思想道德建设的实际，我们看到，在党政工各部门的共同努力下，多年来坚持以文明创建为主线，以文明职工活动为重点，职工道德建设取得了显著成效，职工队伍的精神面貌亦有了明显的改观。职工服务意识明显增强，遵纪守法、助人为乐等典型事例层出不穷，在港区、社会、家庭营造了良好的道德建设氛围。当前，在面临港口经营发展对职工思想道德教育工作要求??来越高、期望值越来越强的新形势下，还需要进一步适应新形势、新任务、新要求，与时俱进、创新发展，拓展空间和舞台，不断增强职工思想道德教育的针对性和有效性。 　　一、港口发展新形势、新任务对职工思想道德教育提出了新的更高要求#160;#160;#160;#160;1、港口调结构、转方式，实现科学发展需要有力的精神支撑。当前，港口正处于推进发展战略实施的关键期，结构调整、优化升级、自主创新以及实施跨港战略等项工作，都要求我们要树立以德治港的工作理念，提高职工思想道德素质，坚定理想信念，凝聚形成奋发向上的精神力量，为实现港口科学发展、多元发展、转型发展提供有力的精神支撑。#160;2、港口上市、改革发展需要营造积极向上、催人奋进的良好环境。港口上市、改革发展必然带来部分群体利益的调整，各种问题、矛盾和纠纷将进入相对高发期。这些都要求我们通过加强职工道德建设，引导职工正确地处理义与利、奉献与索取、个人与集体之间的关系，营造健康向上的道德风尚来引领，以道德的力量来推动港口生产经营有序进行。 　　3、打造先进性的职工队伍需要正确的思想保证和观念引导。面对社会转型时期职工价值取向呈现多样化特征、道德观念呈现复杂多变的的趋势，需要我们发挥思想道德教育铸魂、育人、塑形的功能与作用，使职工明事理，辨是非，坚定理想信念、增强道德意识、投身道德实践、弘扬时代新风，努力培养一支适应现代企业发展需要、高