扎西才吉拥有三江奔流气魄女人.docVIP

扎西才吉拥有三江奔流气魄女人 　　在三江源药业公司兰州总部，我们见到了三江源董事长扎西才吉。她着一身明绿的小西装，在那个初春的兰州，闪亮地出现在她的办公室。爽朗的笑声，热情的招呼，康巴藏族的独特个性，在她身上淋漓尽致地展现。 　　一进屋，记者还没提问，她先问了：“我挺想知道，你们是如何看待康巴藏族的？”真是快人快语。随后扎西董事长为我们泡上了金品眉，在那方小小的茶盘上，纤云弄巧般洗茶、泡荼、倒茶，从她优雅的手势中，我看到了，她在那一刻作为女人的闲适。 　　“那我们也喝喝茶，摆摆龙门阵，和美女们聊聊天。看着你们打扮得漂亮阳光，我也觉得跟着漂亮起来。其实女人穿漂亮衣服，并不是因为要穿给男人看。女人之间也要懂得相互欣赏。”她顺着我们的重庆口音，居然用起了“摆龙门阵”的地道方言。这么一位成功的女企业家，首先展现的不是强势，而是女性本能的爱美之心。 　　于是我们从女人的角度开聊。 　　女性更加宽容，大度，懂得感恩 　　在这个依旧是男人占主导地位的世界里，在西北地区，女，性就业成为一大难题。即使是兰州大学这样的名牌大学，女生如果要想在当地较好的企业就业，仍然是个问题。但三江源，却逆势而为。董事长是女性，副总经理级的管理者有四位是女性，基层员工从店长到店员，到库管大都是女性。 　　很多单位不愿意接受女员工的原因，是因为觉得女性员工在大学毕业后，将面临结婚、怀孕、生子、哺育小孩一系列的问题，家庭耽搁，各种琐事，会影响女人的职业生涯，同时也会影响到企业的正常发展速度。而三江源竟然是一个不怕麻烦的企业，它的女性员工达到员工总人数的90%以上。 　　扎西董事长给了我们最好的解释，她说：“那些企业只看到女人麻烦的一面，而我作为女性，更了解女性，女性韧劲非常足，女人要比男人大度。就像天要下雨刮风，地要无条件地接受一样，女人就好像大地，无论家里出了多大的事，女性一定会包容，真正能承受压力，我觉得女性更强。表面上看来，男人彪悍，其实内心也许很脆弱，所以我喜欢用女员工。身边优秀的女性，让我知道她们其实比男性更宽??、更大度，更加懂得感恩。” 　　因此对待生完孩子的女员工，只要她们愿意回来上班，公司都给安排工作岗位。对此，扎西董事长说：“女人比男人伟大的地方，就在于怀胎十月，生下孩子。对于女人来说，阎王之前走了一圈的人，更加懂得珍惜，孩子都生下了，也没有什么事可以再难倒她们了。” 　　于是这个企业不断地为员工创造机会，不断地为员工提供晋升的机会，任何人都可以主动请缨，做自己适合的岗位。于是在这个充分信任，充分开放的平台之上，女性员工在这里找到了家的感觉，因此三江源员工的同行业流失率几乎为零。 　　像个孩子一样纯真 　　做了15年的企业，扎西才吉早就是名久经沙场的老将，无论是商战经验，还是管理经验，她都有深厚的积淀。 　　可是她会说到自己“很笨”，她毫不避讳地给我们讲了被人骗钱的经历。尽管坐在她这样的位子上，站在很多人的角度，都会觉得，她不用讲这些无用的东西，她大可以讲她的辉煌，讲她把企业管理得如何的好，可是她偏讲自己的“笨”。这样的“笨”，其实是像孩子一样的纯真，她对朋友的那种侠骨柔情，以及知恩图报的急切心理，让坏人有了漏洞可钻。 　　虽然经历了商场的各种历练，竟然还会犯这样的低级错误，不得不说是天性使然。可是无论是经历欺骗还是背叛，都从不曾动摇她那颗善良的心。她的处世态度从不会因为小小的欺诈而改变，正如她所说： 　　“对于我们藏族人来说，会知道什么是底线。底线是不可逾越的东西，我不会因为人家欺骗了我，我也去欺骗别人，这对我来说做不到。” 　　正如每一位企业家在走向成功之初都会遇到很多挑战一样，扎西才吉面对的事情，不是明刀明枪的竞争，更多的还有刀血相见的那种血腥。很多人都不知道作为一个女人，那一年她是怎么挺过去的。2004年的每一天，似乎都有层出不穷的事情发生，更可怕的是没有一件是好事，店里坚守自盗，遇抢，似乎所有不好的事都被她撞上了。 　　面对所有的不顺，她不仅第一时间到现场处理，而且坚持走了下去。正如发生抢劫案那天，扎西董事长晚上照样赴约去参加一个商业活动，她说：“答应朋友的事，就一定要去做，尽管那天发生了对我来说很大的事情，可是人家不知道，而且生活就是这样，不管发生什么，生活还是要继续下去，我还得继续走下去。” 　　正是因为从不给自己任何停留的机会，扎西才吉自嘲自己才能够像《谁动了我的奶酪》里的那只小老鼠一样，不停地往前去寻找食物，从来不会坐等美食从天而降。 　　像孩子一样纯真，像个勇士那样去行动，让扎西才吉的生活从没有停止过改变，也从不惧怕担当。 　　没有什么做不成的事 　　这个血管里流淌着康巴藏族血液的女人，真的就是一个“没事胆小，遇事胆大”的人。正是如此豪迈、不服输、一生进取的性情，让扎西才吉成就了现在的