曾伏珠同志在学习实践活动转段动员大会上讲话.docVIP

PAGE PAGE 3 曾伏珠同志在学习实践活动转段动员大会上的讲话 黄石市劳动和社会保障局 （2009年5月15日） 同志们： 今年3月份以来，全局深入学习实践科学发展观活动紧张有序地展开，5月15日起，将转入分析检查第二阶段。经市委检查指导组同意，今天我们召开学习实践活动转段动员大会，对第一阶段学习调研情况进行总结，对第二阶段分析检查工作进行部署。根据局学习实践活动办的安排，我讲三点意见。 一、周密组织安排，夯实学习实践活动基础 学习实践活动启动之际，正是年初劳动保障各项工作启动之时，国际金融危机的影响还在持续，经济社会形势复杂多变，我市劳动保障工作压力更大、头绪更多、任务更重。但我们克服困难，精心谋划，统筹安排，把学习实践活动作为当前的头等大事，与其他工作相结合，与谋划好今明年工作相结合，抓早抓好，取得了实效。 （一）加强组织领导，落实目标责任。成立了一把手任组长的局学习实践活动领导小组，抽调骨干力量组建工作专班，并设综合协调和材料宣传两个小组，明确责任分工。研究制定了《黄石市劳动和社会保障局关于开展深入学习实践科学发展观活动实施方案》（黄劳社党［2009］10号），将学习实践活动三个阶段具体化细化为11个环节。4月1日，召开全局党员大会进行了动员和部署。全局党员干部以饱满的政治热情和昂扬的精神状态，迅速投入到学习实践活动之中。学习调研阶段我们围绕思想发动、学习培训、深入调研、解放思想大讨论四个环节真学真干；分析检查阶段我们抓好开好领导班子专题民主生活会、总结好领导班子分析检查报告、组织好群众评议三个重点；整改落实阶段我们制定了整改落实方案、集中解决突出问题、完善体制机制、做好活动。 （二）抓好学习培训，打牢思想基础。认真制定学习计划，时间安排到天，任务落实到人。学习方式上，坚持“四个结合”，即集中学习与个人自学相结合，学习文件与撰写读书笔记相结合，学习讨论与集中交流相结合，理论学习与业务工作学习相结合。学习内容上，指定“五本教材”，将省、市委有关文件、领导同志重要讲话、人民日报有关文章编印成《学习资料汇编（一）（二）》，加上市委活动办公室统一发放的三本书，每个党员人手一册。学习要求上，提出“三个一”，局领导和各科室、事业单位主要负责人上一次党课，每个党员记好一本读书笔记，科级以上干部每人撰写一篇体会文章。学习形式上，注重多样性，既有中心组扩大学习，又以支部为单位分别学习；既邀请专家学者来局作辅导报告，又组织观看《深入学习实践科学发展观》录像片；既举办“劳动保障论坛”培训政策业务，又召开科级干部大会交流学习体会，激发全举党员干部的学习热情，进一步深化对科学发展观的科学内涵、精神实质和根本要求的理解和认识。 （三）坚持深入基层，加强调查研究。我们以统筹城乡发展的新理念，结合人民群众的新期盼，把查找劳动保障工作不适应、不符合科学发展的思想观念、突出问题、体制机制，作为调研主题，面向社会，深入基层，查找问题，征求意见。召开了党代会代表、人大代表、政协委员、县市区劳动保障部门和下岗职工、失业人员、离退休人员、农民工等服务对象代表参加的座谈会，当面听取意见和建议。7位副县级以上干部带队，先后到7个县市区、6个街道、8乡镇走访、座谈，围绕“加强和提高系统能力，推进科学发展”这一主题和全民创业、农村劳动力转移、高技能人才培养、省级统筹、城镇居民医保、扩面征缴等6个专题进行了调研。在县市区劳动保障部门和新农村建设村镇挂点的5名党组成员，结合对科学发展观的理解和业务工作实际，开展了专题调研，共形成调研报告21篇。 （四）转化学习成果，取得初步成效。劳动保障工作关系着老百姓的切身利益，是民生部门。我们注重把学习的成果转化到思想的解放、能力的提高和工作的推进上来，落实到保障民生、促进和谐的具体行动上，做到学习活动与业务工作“两不误、两促进”，取得了初步成效。一是思想进一步解放，认识进一步提高，科学发展的理念更加深入人心；二是制约劳动保障事业科学发展的问题进一步明晰，实践科学发展的思路更加清晰；三是把学习与推进工作紧密结合起来，做好融入文章。截止今年4月底，全市城镇新增就业14904万人，完成年度目标任务41.4%；新增农村劳动力转移就业17439人，完成年计划138.4%；社会保险净增参保人数27293人次，完成年计划38.82%；征收社会保险费54333万元，完成年计划的37.07%；《劳动合同法》全面贯彻实施，规模以上企业劳动合同签订率达到98%以上。 总结前一阶段的学习实践活动，我们有以下有四点体会： 第一，领导带头行动，是促进活动扎实开展的关键。在这次学习实践活动中，市委带了个好头，市委领导小组和办公室连续下发了一系列文件，要求明确，推动有力，我们不敢有丝毫懈怠。党组一班人理解深、部署早、行动快。省、市委动员大会后，我们就组织了