控制系本科生综合素质评价方案试行-控制科学与工程学系-浙江大学.DOCVIP

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  • 2018-07-05 发布于天津
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控制系本科生综合素质评价方案试行-控制科学与工程学系-浙江大学.DOC

控制系本科生综合素质评价方案试行-控制科学与工程学系-浙江大学

PAGE 第PAGE 8页/共8页浙江大学控制系本科生综合素质评价方案(征求意见稿)为了进一步加强和改进大学生思想政治教育,更好地开展学生综合素质评价工作,充分发挥评价工作在人才培养中的作用,全面推进素质教育,培养品德、知识、能力俱佳、具有创新精神和国际竞争能力的高层次人才,根据《浙江大学本科学生综合素质评价方案》,在广泛征求同学意见基础上,结合系学生工作实际,现制定《浙江大学控制系本科生综合素质评价方案》。如下:一、总则综合素质评价工作是在系综合素质评价工作领导小组的直接指导下根据《浙江大学本科学生综合素质评价实施办法》,结合系学生工作实际,由系综合素质评价中心负责具体实施。各类相关材料和证明必须在评价年度学年内(上一学年度暑假开始之日到本学年度暑假开始之日)。本实施细则适用于控制系全体本科生。二、评价工作组织机构1、系综合素质评价工作领导小组成立系综合素质评价工作领导小组,领导整个系的综合素质评价工作。2、系综合素质评价中心综合素质评价中心受系综合素质评价工作领导小组直接领导,负责系学生综合素质评价和评奖评优工作。3、班级综合素质评价小组班级综合素质评价小组,是各专业班综合素质评价的具体实施单位,在班主任指导下负责对本班的同学进行记实考评。各班级综合素质评价小组由班主任领导,成员由班级民主选举产生,一般有4-6人,设组长一名,。选举成员时的选择上应充分考虑学生干部和普通同学

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