产业结构调整对高职学生就业影响与对策.docVIP

产业结构调整对高职学生就业影响与对策 　　【摘 要】产业结构调整必定会引起人才需求结构的巨大变化，改变就业结构。高职学生就业的主要矛盾凸显在专业结构和能力结构两个方面。文章以重庆为例，分析了重庆产业结构和就业结构的演变，剖析了产业结构调整对高职学生就业的影响，并提出了解决产业结构调整对高职学生就业影响的对策。 　　【关键词】产业结构；就业结构；高职学生；重庆市 　　目前，重庆正处于产业结构调整期，产业结构的优化升级必然引发人才需求结构的巨大变化。高职教育是培养生产、建设、管理、服务第一线需要的高素质技术技能人才。高职院校人才培养结构与产业结构是否协调成为影响毕业生就业的关键。这就要求我们要认真分析产业结构调整对高职院校毕业生就业的影响，并积极主动采取对策，降低产业结构调整带来的结构性失业风险，抓住产业结构调整所带来的新的机会，从源头上解决毕业生就业难问题。 　　一、重庆产业结构、就业结构的演变 　　（一）重庆产业结构的演变 　　直辖以来，重庆三次产业都在快速发展，但各产业的发展速度则存在较大差异。具体来看，在三次产业中，第一产业发展最慢，其产值从1997年的307.21亿元增加到2011年的844.52亿元，平均年增长率为8.1%；而第三产业比第一产业发展要快，其产值从1997年的552.14亿元增加到2011年的3623.81亿元，平均年增长率为14.9%；第二产业发展速度最快，其产值从1997年的650.40亿元增加到2011年的5543.04亿元，平均每年增长16.7 %。 　　产业结构经过不断调整和优化，有了明显改善。三次产业的产值占GDP的比重分别从1997年的20.3%、43.1%、36.6%调整为2011年的8.4%、55.4%、36.2%。从以上数据可以看出，产业结构发生了明显变化，其产业格局虽然继续保持了“二、三、一”结构，但经济发展水平明显提高，而且产业结构有了质的改善，其中，第一产业产值的比重大幅下降，第二产业产值的比重则明显上升了12.3个百分点，第三产业产值的比重有一定回落，跌到40%以下，表明工业化趋势明显加快，第三产业的发展后劲仍显不足。 　　（二）重庆就业结构的演变 　　从1997年至2011年，重庆从业人员总数从1715.4万人减少到1585.16万人，共减少130.24万人，其中1997年至2006年从业人员总数呈下降趋势，共减少260.63万人，2006年至2011年却呈上升趋势，共增加130.39万人。从 1997年至2011年，第一产业从业人数一直呈下降趋势，共减少了384.69万人，平均每年减少3.3%；第二产业从业人员增加77.03万人，平均每年增长1.4%，特别是从2005年开始从业人数由负增长转为正增长并跳跃式上升，共增加107.72万人；第三产业从业人数则呈明显的上升趋势，共增加177.42万人，平均每年增长2.7%%。数据表明，吸纳就业人口的主要贡献在于第二三产业。 　　直辖以来，三次产业的从业人员分布发生了显著的变化，其中，第一产业从业人员比例大幅下降，第二产业从业人员比例相对比较稳定，第三产业从业人员比例则呈现明显上升的趋势。三次产业的从业人数占总从业人数的比例分别从1997年的57.7%、18.3%、24.1%变为2011年的38.1%、24.7%、37.2%。从以上数据可以得出，虽然就业人员在产业分布上有了一定程度的改善，第一产业从业人员比例快速下降，但第一产业从业人员的比例仍然是最高的，剩余劳动力向第二、三产业转移的潜力仍然很大。 　　根据《重庆市国民经济和社会发展十二个五年（2011-2015年）规划纲要》，重庆将以建设国家重要的先进制造业基地为目标，加快发展以信息产业为主要支柱的战略性新兴产业，同时改造提升传统产业，并把服务业作为产业结构优化升级的战略重点。重庆产业结构优化升级以及所决定的就业结构演变必然会影响到高职学生的就业。 　　二、产业结构调整对高职学生就业的影响 　　根据“配第―克拉克定理”，随着经济的发展，人均国民收入水平的提高，第一产业国民收入和劳动力的相对比重逐渐下降；第二产业国民收入和劳动力的相对比重上升，经济进一步发展，第三产业国民收入和劳动力的相对比重也开始上升。即是说，随着经济发展和人均收入的提高，劳动力会逐步从第一产业向第二产业进而向第三产业呈阶梯式转移。从近几年重庆高职学生就业分布情况不难看出，高职学生的就业主要集中在第二、三产业，这正说明产业结构调整对高职学生的就业有深刻影响，这种影响主要表现在以下方面： 　　（一）产业结构决定高职学生的就业结构 　　根据产业就业互动理论，产业结构调整必然会使劳动力结构和技术结构出现一系列变化，促使劳动力就业产生新组合。近年来，重庆产业结构的调整取得了较大进展，尤其是电子通信行业增长最快，2011