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街道党务公开工作总结 　**街道20**年上半年党务公开工作，为深入贯彻全区党风建设工作会议精神，按照党务公开工作条例和基层党风建设4434工作机制的要求，强化党务各项事项的公开，全面提高党务公开工作水平，扩大了党员的知情权、参与权和监督权，密切了党群干群关系，为建设重庆二大城市、推动科学发展、促进社会和谐提供有力的政治保证。现将工作作如下总结： 　一、强化组织领导、抓好规范化建设 　高笋塘街道党工委将党务公开工作纳入党风建设工作的议事日程，同基层4434工作机制一并落实，为加强工作责任，组建了高笋塘街道党务公开工作领导小组，由党工委书记殷久阳任组长，纪工委书记何艾平、组织委员苏艳任副组长，其余驻10个社区党委的街道班子成员任成员。党务公开领导组下设办公室，由何艾平兼办公室主任，黄敏、付艳、万巧芳为工作人员，负责日常党务公开和接待党员的日常工作。 　按照党风建设“一岗双责”的责任体系，进一步明确工作责任。街道党务公开的日常工作由苏艳同志具体负责，10个社区党委的党务公开工作由驻社区的街道领导具体负责。各社区由党委书记作为党务公开的主要责任人，分管党建的副书记具体责任人的分工负责制，做到了一级抓一级，层层抓落实的责任体系。 　二、强化宣传教育、创新形势与载体 　以街道“改进工作作风，密切联系群众”活动为重要举措，结合第七个“倡廉活动月”，组织全体机关干部和社区干部进行了《廉政准则》、《中央关于党的基层组织党务公开的意见》、中央“八项规定”集中学习。通过学习，全体职工认识到党务公开的目的和意义，准确把握党务公开的指导思想、工作原则和工作要求，进一步增强工作责任感。 　街道党务公开领导小组一是利用阳光万州网、党务公开宣传栏、电子显示屏等形式重点加强了街道重大决策和选人用人全程公开，同时将中央关于改进工作作风八项规定和XX区实施细则列为重点公开内容。二是利用倡廉宣传月组织了10个宣讲小分队，共100人，进机关、进社区、进企业宣讲1000场，10000人受教育。主要宣传内容为：集中开展宣讲党的十八大和十八届中央纪委二次全会；宣讲街道和社区贯彻落实“改进工作作风、密切联系群众”八项规定和反腐倡廉工作取得的新成效；宣讲先进典型人物示范引领作用，形成弘扬正气、崇尚清廉的社会风尚；同时开展与群众面对面的反腐倡廉宣传咨询服务、公开廉政承诺等活动，主动接受群众咨询、投诉和监督。三是选择党建工作较好的电报路、东方广场、望江路社区作为党务公开示范点，不断加强党务公开示范点的软、硬件建设，努力创建城区级基层党务公开示范点。通过示范点创建活动的开展，实现了以点带面，带动街道党务公开工作的深入推进。电报路社区已经建成一个高3米、长80米的党务公开文化长廊，以便更清晰更规范服务辖区居民。10个社区党务公开实现了规范化、统一化的要求，进一步调动党员干部参与党务公开，积极主动申报公开事项，自觉接受群众监督的积极性与自觉性。 　三、强化党务公开、增强权力公开透明 　一是街道党工委创新党工委议事规则和决策程序，实行决策讨论倒序发言制度，及职务低的先发言，同一序列职务排民靠后者先发言，加强了权力的公开运行；二是将社区党组织的工作目标、决策内容、决策程序、干部任用、党员发展、党员民主评议、党员干部违纪违法问题的处理、开展党内组织活动、社区党员干部廉政承诺和年终述职述廉等内容作为党务公开栏目，内容实行每季度在党务公开栏内集中向所辖居民公开。在今年的党务公开栏内，各社区党委将工作总结和干部廉政情况向群众公示，得到了党员群众的赞扬，很多党员发出了感概：现在透明度高了，原来不知道的事情在党务公开栏内去读一下就知道了。全街道在社区党务公开栏内公示了全街道表彰的5个先进党组织，55名优秀党员和5名优秀党务工作者，并接受全体党员同志的评选监督，收取意见，也为党员学先进、赶先进创造了条件。在党务公开工作开展以来，办理党员群众申请公开事项25件，特别是为一些原企业下岗党员指明了前进的方向。电报路社区下岗党员潘春华，下岗后一直不愿与社区党委联系，长期不缴组织费和参加党的活动，自己在偶尔一次院坝会上听了党委的宣传，多次到社区公开栏内看是不是宣传的那样，从思想上很受启发，认为党的传统和党员的信念又回来了，主动到社区缴纳了党费，同时还口头向社区党委作了检查，表示今后要尽一名党员的责任，还主动联系了辖区一名残疾人，帮其解决一些困难和问题。通过党务公开内容后，解决了大多数党员对政策开放后党建工作的认识。 　四、强化制度落实，全面推进党务公开。 　开展党务公开，既是街道党委的一项重要工作，更是一种与时俱进的使命和责任。为确保党务事务公开透明度达到全面化，进一步提高党员干部与群众的参与率与知晓率。一是实行预公开制度。街道党工委和各社区在决定或办理与群众利益密切相关的重要事项前，首先公开初步方案，在充分听取