附表一公司组织学习与培训需求诊断表.docVIP

附表一： 公司组织学习与培训需求诊断表 项目 诊断摘要 学习与培训需求 备注 经 营 目 标 与 策 略 组 织 存 在 问 题 人 力 资 源 发 展 规 划 员工对公司的期望 顾客对公司的期 望 附表二 公司工作层面学习与培训需求诊断表 职 称 工 作 内 容 项目 必备素质 目前欠缺 学习与培训需求 知 识 技 能 态 度 附表三： 公司员工学习与培训需求诊断表 (工作绩效评估) 姓名 职务 所在部门或公司 绩效不佳 之 工作项目 须加强知识 须加强技巧 须加强态度 备 注 附表四： 公司员工学习与培训需求诊断表 (工作能力评估) 姓名 职务 所在部门或公司 工作 必备 能力 或强 或中 或弱 学习与培训需求 备 注 附表五： 公司员工学习与培训需求诊断表 (生涯规划) 姓名 职务 所在部门或公司 我 的 志 趣 我的短期目标(一年内想达到的目标) 我的长期目标(三年至五年内想达到的目标) 我想达到此目标所需的综合素质学习与培训需求 附表六： 公司学习与培训需求整合分析表 阶层 组织/工作/人员 整合分析 学习与培训需求 备注 高 层 管 理 中 层 管 理 基 层 管 理 新 进 员 工 附表七： 公司200X年度培训规划一览表(一) 项次 类 别 课 程 学分 学时 时间 月份 高层 中层 基层 新员工 客户 内外 讲 师 地 点 频率 经 费 备 注 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 公司200X年度培训规划一览表(二) 项次 类 别 课 程 学分 学时 时间 月份 高层 中层 基层 新员工 客户 内外 讲 师 地 点 频率 经 费 备 注 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35