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PAGE \* MERGEFORMAT PAGE \* MERGEFORMAT 1《非人力资源经理的人力资源管理》大纲培训师：安新强培训时间：2天【课程背景】：????新 HYPERLINK /peixun/laodonghetongfa.html \t /cgi-bin/blognew/_blank 劳动合同法的实施、新一代员工管理的挑战、社会大环境的影响，无一不对企业 HYPERLINK /peixun/renliziyuanguanli.html \t /cgi-bin/blognew/_blank 人力资源管理提出了全面的挑战，企业人员的选、育、用、留技术等等都将对企业的战略发展产生深远影响！????现代企业必须走战略人力资源管理的道路，而这一定不能只靠人力资源部门几个人和几条管理制度能够实现，全体用人部门主管的人力资源管理能力必须得到进一步的提升，实现‘全员人力资源管理’，就能实现战略人力资源管理，这是达成企业战略目标的必要保证。但目前的企业在 HYPERLINK /peixun/renliziyuanguanli.html \t /cgi-bin/blognew/_blank 人力资源管理方面大都或多或少的存在如下的问题：1.?公司也逐渐在推出新的人事政策，部门负责人并不能够很好地理解、落实2.?部门负责人在人员管理方面仍在沿用过去的思路方面，从而导致公