专业技术职务任职资格评审相关政策说明.DOC

专业技术职务任职资格评审 相关政策说明 申报的基本条件 　　各单位应严格按照我院《关于印发关于院机关专业技术职务任职资格评审标准的指导意见（试行）的通知》（水科才发[2008]122号，附件1）中明确的学历资历条件，组织各级专业技术人员任职资 格的申报工作，未尽事宜请按照《各系列专业技术职务学历、资历起点要求》（附件2）执行。 二、关于外语条件 严格按照《农业部办公厅关于职称外语条件有关问题的通知》（农办人[2007]28号）（附件3）执行。 三、关于大学普通班毕业问题 　　严格按照农业部办公厅《关于印发农业部深化事业单位职称制度改革若干意见的通知》（农办人[2005]35号）（附件4）执行。即：1970年至1976年进入高等学校的大学普通班毕业生，获得副高级专业技术职务任职资格满7年者，可以正常申报正高级专业技术职务任 职资格。 四、关于任职资格时间问题 　　根据2008年第18期院常务会议纪要，自2008年起我院各级评委会评审通过人员的任职资格时间为：评委会当年召开的，任职资格时间从次年的1月1日起计算；评委会延至次年召开的，任职资格时间从当年的1月1日起计算（附件5 五、关于初聘人员问题 （一）大学本科毕业，见习1年期满，考核合格，可聘任为研究实习（助理级职务）； （二）取得硕士学位后，从事本专业工作3年（3个自然年），考核合格，初聘为助理研究员（中级职务）；　　　　　　　　　　　 （三）在读硕士之前已从事本专业工作两年以上，自取得学位之后，再从事本专业工作1年以上，考核合格，可聘任为中级职务。 （四）博士研究生毕业满3个月，考核合格，可聘任为助理研究员（中级职务）。 六、关于财务管理人员申报主系列问题 　　根据（农办人[2005]35号）35号文件（附件4）精神，从事财务管理的人员可申报主系列中管理类的专业技术职务任职资格，要求必须从事管理工作，按管理类标准评审。请各单位在人员申报前考虑 岗位与聘任等问题。另外，申报主系列高级职称（包括正高级和副高级），外语成绩应达到A级标准（农办人[2007]28号）。 七、关于破格评审的条件 （一）从事科学研究、技术设计、技术推广和科技管理等专业技术岗位的科技人员，符合下列条件者，经考核具备专业的理论知识要求，可不受学历、资格的限制推荐评审高中级专业技术职务。 1．具备下列条件中的3条，可推荐申报副高级职务任职资格： 　　（1）在国际或国家级专业学术会议上、国家一级学术刊物上发 表不少于3篇以上的有价值的学术论文（只限第一作者）。 （2）获得国家级三等、部级二等以上奖项目的主持人或第一二完成人。 （3）正式出版过专业性技术性的著作或译著等。 　　（4）直接主持过大中型科技项目，而且该项目已经取得显著的 社会经济效益。 （5）任本专业工作以来，年度考核结果连续甲等。 2．具备下列条件的2条，可推荐申报中级技术职务任职资格： （1）任本专业工作以来，年度考核结果连续甲等。 （2）担任省部级三等奖以上获奖项目的主持人或第一二完成人。 　　（3）直接主持、管理过中型以上项目的业务技术工作，并产生 了明显的社会经济效益。 　　（4）在全国性专业学术会议上或省部级以上刊物上发表不少于 3篇有价值的学术论文（只限第一作者）。 　　（二）对于具备规定学历而任职时间不够者，如果任现职以来年度或任期考核连续甲等（优秀），成绩显著，能力强，贡献突出，有独到见解，在科技人员和同行专家一致公认的情况下，可以破格晋升 相应专业技术职务任职资格。 八、评审备案有关要求 对于各中级专业技术职务任职资格评审委员会评审通过的中级专业技术职务任职资格须向院进行备案，如无特殊原因（破格等），院将不进行批复，各单位可根据院常务会议纪要（附件4）规定的任职资格时间授予任职资格。 九、相关要求 　　各单位人事部门、科研管理部门必须对申报专业技术职务任职资格人员的学历、资历、主要技术业务工作业绩情况（含论文、著作、 获奖等）进行认真审核把关，相关材料加盖公章后上报。 附件1： 关于院机关专业技术职务任职资格 评审标准的指导意见（试行） 根据《农业部深化事业单位职称制度改革若干意见》(农办人[2005]35号)的精神，为进一步推进院机关职称制度改革, 充分体现院机关特色，调动广大专业技术人员积极性与主观能动性，现就院机关专业技术职务任职资格评审标准工作提出如下指导意见： 一、指导思想和目标要求 深化职称制度改革是加强我院专业技术人员管理，建立和完善公开、平等、竞争、择优的用人机制的客观要求，是贯彻落实科学发展观和人才观，积极实施人才强院战略的重要举措。专业技术岗位是院机关岗位主体，目前，院机关专业技术工作主要划分为科学研究、集成创新与技术支撑、转化推广、科技管理等四类，为合理配置人力资源，优化队伍结构，推动人才队伍建设，对从事上