莱芜钢铁集团有限公司新岗效工资.docVIP

莱芜钢铁集团有限公司 新岗效工资制方案 莱钢人字〔2010〕190号 2档 3档 4档 5档 6档 7档 8档 9档 10档 正处级 　 5.1 5.25 5.40 5.55 5.70 5.86 6.02 6.18 6.34 6.5 副处级 高级师 4.3 4.43 4.56 4.69 4.82 4.95 5.08 5.22 5.36 5.5 正科级 　 3.5 3.63 3.76 3.89 4.02 4.15 4.28 4.42 4.56 4.7 　 中　级 2.9 3.03 3.16 3.29 3.42 3.55 3.68 3.82 3.96 4.1 副科级 　 2.7 2.83 2.96 3.09 3.22 3.35 3.48 3.62 3.76 3.9 主　办 助　级 2.3 2.38 2.47 2.56 2.65 2.74 2.83 2.92 3.01 3.1 科　员 员　级 1.9 1.98 2.07 2.16 2.25 2.34 2.43 2.52 2.61 2.7 办事员 　 1.6 1.67 1.74 1.82 1.90 1.98 2.06 2.14 2.22 2.3 操作序列 岗　位　系　数 岗　次 1档 2档 3档 4档 5档 6档 7档 8档 9档 10档 10 3.90 4.03 4.16 4.29 4.42 4.55 4.68 4.82 4.96 5.10 9 3.50 3.63 3.77 3.91 4.05 4.19 4.33 4.47 4.61 4.75 8 3.10 3.24 3.38 3.52 3.66 3.80 3.95 4.10 4.25 4.40 7 2.80 2.93 3.07 3.21 3.35 3.49 3.63 3.77 3.91 4.05 6 2.50 2.63 2.76 2.89 3.02 3.15 3.28 3.42 3.56 3.70 5 2.20 2.32 2.44 2.57 2.70 2.83 2.96 3.09 3.22 3.35 4 2.00 2.11 2.22 2.33 2.44 2.55 2.66 2.77 2.88 3.00 3 1.80 1.89 1.98 2.07 2.16 2.25 2.35 2.45 2.55 2.65 2 1.60 1.67 1.74 1.82 1.90 1.98 2.06 2.14 2.22 2.30 1 1.40 1.46 1.52 1.58 1.64 1.70 1.76 1.82 1.88 1.95 莱芜钢铁集团有限公司岗位系数标准表附件2： 人员类别 定级工资 第一年待遇 按照管理技术人员需求计划招聘的高校毕业生 大专毕业生 技术员1档 90% 大学毕业生 助级1档 90% 硕士研究生 ----- 中级1档 博士研究生 ----- 中级2档 按操作人员需求计划招聘的毕业生 技校、中专毕业生 所在岗位1档 80% 大专以上毕业生 90% 退伍军人 不满2年 所在岗位 1档80% 满2-不满8年 1档 满8年-不满17年 2档 17年以上 3档 莱芜钢铁集团有限公司新进人员岗位工资表 附件3： 莱芜钢铁集团有限公司职工岗位工资变动审批表 姓名 　 性别 　 参加 工作时间 文化程度 　 考核结果 变动时间 变动项目 变动前 变动后 车间（部室） 职务或工种岗位 岗位序列 岗位工资 工资基数 　　　　　 元 　　　　　 元 岗次 档次 系数 金额 岗位工资增（减）金额 执行时间 本单位 审查意见 年 　 月 日 主管部门审批意　见 年 　 月 日 备注： 单位： 填表时间： 注：属于职务变动的，在备注中注明文号 ―7― ―8―