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关于企业一套表联网直报在县区统计部门执行中的思考 　　摘 要：企业一套表联网直报改革是统计生产方式的重大变革，作为一线具体执行的县区统计部门已切身体会到其强大优越性和广阔发展空间，数据采集、审核、查询、汇总等工作较传统方式更有效率。但有些看似不重要、容易被忽略的因素正悄无声息地产生和蔓延，逐渐成为统计工作快速推进的制约，采取行之有效的措施及时解决这些问题才能更好地助推企业一套表联网直报工作快速向前发展。 　　关键词：一套表；联网直报；快捷 　　为适应社会经济快速发展的需要，进一步保证统计数据质量和提高统计工作效率，做到与时俱进，国家统计局制定和实施了“企业一套表”统计调查制度，通过联网直报平台全面推行。经过各级统计部门共同奋战、齐心协力，统计报表方式顺利转型，一套表联网直报工作稳步推进。 　　一、企业一套表联网直报的优越性 　　随着一套表联网直报工作的逐步推进，通过计算机网络和联网直报平台数据系统实现统计报表网上直报的新型填报方式在基层统计工作中逐渐展现出强大的生命力，突出体现在以下三个方面： 　　1.运行方式快捷高效 　　企业一套表联网直报改革意味着统计报表已进入网络化操作时代，在报表报送、数据审核、查询反馈等各项统计工作中有纸质报表无法比拟的优越性，企业可以通过同一个平台系统完成各项报表的报送工作，不仅报送数据更为方便，而且查询往期上报数据更加快捷，一套表联网直报运行系统既方便了操作又提升了效率，强有力地推进了统计报表工作高效运行。 　　2.数据质量显著提升 　　企业直接通过联网直报平台报送数据，避免了以往数据采集的一系列中间环节，由企业一次性上报即进入数据系统，保证了源头数据不受干扰，而且在报表报送过程中系统会自动进行审核，企业可以根据审核情况，复查填报的数据，极大地有利于企业及时发现并纠正错报数据，数据质量大幅提升。 　　3.分工协作科学有序 　　联网直报避免了传统报表方式调查单位定期向基层统计部门报送纸质表过程中精力物力的消耗，企业统计人员在数据填报上更有效地集中精力，利于保证初始数据的准确度。而县区统计部门不再需要耗费时间去收集纸质报表，也不再需要从事传统的纸质报表录入工作，而是着重进行数据审核、查询反馈、汇总分析等工作，统计工作更加顺畅。 　　二、企业一套表联网直报执行中的问题 　　一套表联网直报制度执行以来，经过不断努力，统计调查单位计算机和网络等硬件方面的问题已得到较好地解决，业务培训也在逐渐深入，但仍然存在一些问题制约了联网直报的快速推进。 　　1.调查单位方面的制约因素 　　一是企业负责人对统计工作重视程度不够。由于近年来政府越来越重视招商引资工作，对企业尽可能地给予优惠政策，有些地方政府领导对重点企业特别关照，致使某些企业负责人自认为是招商引资企业，与当地政府领导关系比较好，对直属各部门包括统计部门的工作重视程度不够，为县区统计部门工作的开展形成潜在的障碍。 　　二是企业会计对统计工作配合积极性不高。有些企业特别是小型企业的会计多属兼职会计，一个会计兼任多家企业的财务工作。在单独某家企业获取薪酬较少，以增加兼任企业个数来提高收入水平，这就导致会计对单独某一家企业的依赖性和重视度大大降低，加上会计本身为多家企业作帐、报税等工作较为繁杂，对企业统计报表工作的积极性不高，甚至有厌烦情绪。 　　三是企业统计人员自身地位和业务水平均有待提高。有些企业特别是大中型企业统计人员较为稳定，经过多年的业务培训和实践锻炼，统计业务水平较高，但在企业中的地位较会计低，有的甚至是充当会计的助理角色，在向会计取数的过程中往往不能做到及时高效，在核查财务数据进行审核说明反馈工作上较为滞后，导致统计报表工作受到制约。有些企业特别是小型企业多数是会计兼统计，会计有的还不直接负责报表工作，而是把统计工作交给出纳或者临时聘用的人员。这部分人员不仅变动较为频繁，而且统计业务水平低，报表效率低，影响了统计工作的快速推行。 　　2.统计部门自身的制约因素 　　一是统计部门负责人压力较大。尽管“以GDP论英雄”的局面在逐渐转变，但经济发展数据与领导业绩考核仍保持着密切关系，领导非常关注在区域经济发展中的排名，“四上”企业统计数据越来越受重视。为此，统计部门在每月联网直报结束后会将数据情况进行认真的汇总分析，然后向主管领导汇报。在数据不乐观、区域经济排名靠后的情况下，统计部门负责人由于担心领导不满意而有一定的为难情绪，工作压力较大。 　　二是统计部门工作较为被动。在企业一套表联网直报过程中，国家明确了报表报送时间，地方为确保报表工作不延误，在催报过程中要求企业提前进行报送，而县区统计部门作为一线催报单位责任重大，为防止最后一天网络或报表系统发生意外故障无法上报而影响地区上报率，县区统计部门工作人员在给辖区企