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职工文明素质培训之职业与职业素养职业与职业资格一 职业(一)职业的内涵 1 什么是职业: 是人们在社会中所从事的作为主要生活来源的合法的工作.满足社会需要 (2)作为生活来源 (3) 合法性职业与职业资格2 职业的作用马克思：“任何一个民族，如果停止劳动，不要说一年，就是几个星期，也要灭亡，这是每个小孩子都知道的。” (1)播种劳动果实的土壤,(2)实现人生价值的舞台,实现生活理想的桥梁.职业与职业资格(二) 职业的特性与分类1 特性 （1） 专业性 （2）多样性 （3） 技术性 （4） 时代性 另外还有社会性,经济性,稳定性等特性职业与职业资格2职业的分类与国内外的职业种类 职业分类是以工作性质的同一性为基本原则,对社会职业进行的系统划分与归类 .我国古代有360行之说职业与职业资格联合国1958年把职业分为9个大类,83个中类,284个小类,1506个细类.我国1999年把职业分为时过8个大类,66个中类,413个小类,1838个细类.2004年统计我国共有职业1989个.职业与职业资格8个大类分别是：第一大类：国家机关、党群组织、企业、 事业单位负责人；第二大类：专业技术人员；第三大类：办事人员和有关人员；第四大类：商业、服务业人员；第五大类：农、林、牧、渔、水利业生产人员；第六大类：生产、运输设备操作人员及有关人 员；第七大类：军人；第八大类：不便分类的其他从业人员。职业与职业资格（三）职业的发展趋势： 1传统的职业日益消失 消亡！ 2新的职业不断涌现。1 新职业的特点：一是目的性，即有人专职从事此业赖以谋生；二是社会性，即为他人提供产品或服务；三是规范性，即合乎法律规范；四是群体性，一般要求不少于5000人的从业人员；职业与职业资格未来十大热门职业(1)1.理财规划师2.系统集成工程师 3.律师4.物流师 5.注册会计师6.营销师 7.环境工程师8.精算师 9.医药销售中西医师 10.管理咨询师职业与职业资格2 社会发展和科技进步推动了职业的演变 （1） 社会经济结构对职业结构的演化起着重要决定的作用. （2）社会分工发展和科技进步对职业的演化起着重要的推动作用.职业与职业资格当代世界发达国家,每一个人一生平均有4—5次的职业转换.美国的产业工人一生中岗位流动平均达17次之多,日本也有6次。我国平均3—4次. 每一个人都要“与时俱进”，不断学习适应社会发展对职业的要求。职业与职业资格二 职业资格(一) 职业资格证书制度1 从业资格与执业资格 从业资格 是指从事某一专业的学识,技术和能力的起点标准, 执业资格 是指国家对责任较大,社会通用性强,关系国家社会公共利益的专业实行准入控制.职业与职业资格2职业资格证书与执业资格证书制度 职业资格证书 是国家对达到职业资格规定必备的从事某一职业的学识,技术和能力的劳动者发给的证明. 我国分为5个级别：国家职业资格等级序列初级技能（五级）中级技能（四级）高级技能（三级）技 师（二级）高级技师（一级）技 能 层技 术 层国导全年级过的不多， 复习五本书，如果通过国导考际导只需要加是外语国家职业资格五级（初级技能）能够运用基本技能独立完成本职业的常规工作。国家职业资格四级（中级技能）能够熟练运用基本技能独立完成本职业的常规工作；并在特定情况下，能够运用专门技能完成较为复杂的工作；能够与他人进行合作。国家职业资格三级（高级技能）能够熟练运用基本技能和专门技能完成较为复杂的工作；包括完成部分非常规性工作；能够独立处理工作中出现的问题；能指导他人进行工作或协助培训一般操作人员。国家职业资格二级（技师）能够熟练运用基本技能和专门技能完成较为复杂的、非常规性的工作；掌握本职业的关键操作技能技术；能够独立处理和解决技术或工艺问题；在操作技能技术方面有创新；能组织指导他人进行工作；能培训一般操作人员；具有一定的管理能力。国家职业资格一级（高级技师）能够熟练运用基本技能和特殊技能在本职业的各个领域完成复杂的、非常规性的工作；熟练掌握本职业的关键操作技能技术；能够独立处理和解决高难度的技术或工艺问题；在技术攻关、工艺革新和技术改革方面有创新；能组织开展技术改造、技术革新和进行专业技术培训；具有管理能力。中华人民共和国职业资格证书职业与职业资格 执业资格证书制度是指国家对责任较大,社会通用性强,关系国家社会公共利益的职业实行准入控制的一种管理制度. 实行全国统一考试取得,注册有效,一般注册三年有效. 我国已有15类职业实行执业资格证书制度。职业素质与职业修养一 职业素养及其特征 1 什么是职业素养: 劳动者在一定的生理和心理条件的基础上,通过教育.劳动实践的自我修养等途径而形成和发展起来的,在职业活动中发挥重要作用的内在的基本品质. 特征： （1）专业性 （2）稳定