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- 2018-08-16 发布于福建
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人性化管理在高职院校辅导员学生管理工作中应用研究
人性化管理在高职院校辅导员学生管理工作中的应用研究
【摘 要】随着教育体制改革的不断深入,高职院校辅导员学生管理工作面临着更加严峻的挑战,如何提高辅导员学生管理工作的有效性已经成为了关注与研究的重点课题。在高职院校辅导员学生管理工作未来的发展过程中,人性化管理已经成为了发展的必然趋势。本文首先对人性化管理的概念进行了分析,在此基础上分析了高职院校辅导员学生管理工作的现状,指出了实现学生管理工作人性化的具体措施。
【关键词】高职院校;辅导员;学生管理工作;人性化管理
人性化管理是高职院校辅导员学生管理工作的内在要求,是高职院校管理工作的重要环节。随着高职院校办学规模的不断扩大,高职院校学生管理工作面临着更高的要求。在高职院校学生管理工作中,辅导员承担着主要职责,在工作中可能出现的问题与情况也不断增加,人性化管理已经成为了新时期进行学生管理工作的必然选择。
一、人性化管理概述
人性化指的是实现人与技术之间的相互协调,以人的需求为核心实现技术的发展。人性化管理指的是在管理的过程中注重人性要素,将主要的目标集中在人的潜能挖掘方面。人性化管理体现了“以人为本”的思想,是社会未来发展的必然趋势。
在知识经济背景下,高等教育所面临的要求不断提高。教育将“人”作为主体,将“育人”作为目的。在高职院校的发展过程中,要坚持“以人为本”的发展观念。通过实践证明,人性
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