丁家梁煤矿2015年组织机构管理制度与各岗位职责.pptVIP

岗位职责及权限-副井运输工段长 负责带领各班组人员，保证安全正常运行，完成生产任务。 负责监督检查本班组规章制度的执行情况。 负责布置本班组的生产任务，掌握各种设备的运转情况。 负责做好班组工作总结。 关心职工生活，帮助职工解决工作、生活中的问题。 深入现场及时查处隐患，确保本班组的安全生产。如班中出现违章或影响生产，班组长负主要责任。 参与民主管理，有合理化建议权 维护个人和公司权利，有举报、投诉权 对本班组员工的聘任、解聘建议权。 对本班组员工的考核奖惩权。 有权拒绝或停止执行上级有关违反安全法律、法规、政策的指令，并及时提出不能执行的理由。 参加安全生产教育培训的权利 岗位职责 管理权限 运输队——井下运输工段岗位设置 28人 井下运输工段长 1 轨道矿车维修工 5 皮带巡回检查工 3 皮带机司机 12 根班电钳工 7 井下运输工段 丁家梁煤矿区队职能定位及职责要点 —运输队 负责本工段安全生产组织管理，确保提升、运输任务的完成 负责上山处人员的提升 负责井下材料、设备、矸石、煤的运输 负责落实安全质量标准化工作 负责本工段架空乘人器、皮带等设备的正确使用操作 负责落实安全措施，消除安全隐患，杜绝各类安全事故 执行作业规程、操作规程及其他安全技术措施 负责解决、反馈运输过程中出现的设备、技术等问题，配合维修