约束理论演示教学.pptVIP

简单而有效的常识管理;目标与现实;成本导向思维模式;下一步…;一个全新的思维模式;什么是约束理论;什么是约束理论（续）;传统管理的误区;约束理论的观点;企业的目标;企业的目标（续）;企业的目标（续）;所有的活动服从于目标;企业的财务指标—评价企业是否赚钱;如何评价车间的目标？—车间的作业指标;有效产出（Throughput）;库存（Inventory);营运费用（Operating Expenses）;作业指标与财务指标的关系;成本世界 vs 有效产出的世界;骰子游戏;游戏记录;游戏结果表明;出货;流水线式生产方式;由于最慢的人决定了全队的速度，将最前面的人和最 慢的人用绳子绑起来，控制总速度，为防止前面的人 跌倒而影响最慢的人，在他前面留一点空间。;应用于生产制造企业;TOC的五大核心步骤;第一步：识别约束;以产能约束为例;第二步：开发约束;95;第三步：服从;其他的一切 服从(同步) 于制约因素;第???步：提高约束产能;第五步：返回第一步;95;DBR系统;鼓（Drum, D）;缓冲（Buffer, B）;绳子（Rope, R）;鼓-缓冲-绳子:(Drum-Buffer-Rope);解决方案的三个阶段;一个易于理解的方法;车间排队变长;PQ练习;一周最多赚多少钱？（一）;寻找瓶颈 部门 工作量 C 100件*(10+5)分+50件*5分=1750分 A 100件*15分+50件*10分=2000分 D 100件*15分+50件*5分=1750分 B 100件*15分+50件*(15+15)分=3000分 确定PQ的优先权 P Q 售价 $90 $100 原料 $45 $40 工时 60分 50分;一周最多赚多少钱？（二）;一周最多赚多少钱？（三）;一周最多赚多少钱？（三）;以后的故事…;执行李工程师的设计;约束理论的九条原则;约束理论的九条原则（续）;TOC的思维流程(Thinking Process);参考资料;/toc（企业资源管理研究中心）-跟AMT认识Thru-Put /cac /sigs/cm /toc ;总 结;持续改善的五大核心步骤;设想一下您的公司…;TOC在制造企业的应用