企业管理咨询案例分析（全程强化班）122讲义.doc

更多课件联系QQ- 2015年考试介绍及分析 一、考试指南 1、考试时间： 2015年5月24日 2、考试科目： 《企业管理咨询实务》 《企业管理咨询案例分析》 3、考试题型及分数设置： 《企业管理咨询实务》为客观题，全部在答题卡上作答。满分150分，90分合格。 《企业管理咨询案例分析》为主观题，实行网络阅卷，在专用答题卡上作答。满分150分，90分合格。一般为5—6道案例分析题。 4、考试大纲： 考试目的：检验管理咨询专业技术人员运用管理咨询理论与方法，对企业经营管理中存在的问题，进行系统分析、原因判断和提出解决方案的综合能力。 考试内容：本科考试内容，涉及管理咨询与职业道德规范、战略咨询、组织咨询、人力资源管理咨询、财务管理咨询、市场营销咨询、生产运营管理咨询等七个部分。 案例分析要求管理咨询专业技术人员能够准确理解给定材料所反映的主要内容，按题目要求，通过统计分析、概括、提炼。 5、报名条件及时间： 遵守国家法律、法规、恪守职业道德，并具备下列条件之一的，可申请参加全国管理咨询师统一考试： (一)取得经济学或管理学类专业大学专科学历，从事管理咨询及相关业务工作满6年。 (二)取得经济学或管理学类专业大学本科学历，从事管理咨询及相关业务工作满4年。 (三)取得经济学或管理学类专业硕士学位，从事管理咨询及相关业务工作满2年。 (四)取得经济学或管理学类专业博士学位，