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所长岗位说明书 岗位名称 所长 岗位编号 710-1-01-01 所在部门 XX所 岗位定员 1 直接上级 XX集团 工资等级 直接下级 副所长、所长助理、价格办主任、财务处处长、规划组组长、所办主任 薪酬类型 所辖人员 11人 岗位分析日期 本职：全面主持XX所经营管理工作 职责与工作任务: 职 责 一 职责表述：组织制定所战略规划并推进实施 工作时间百分比：15% 工作 任务 根据建立高科技现代企业的战略目标，制定长、中、短期战略规划 频次： 制定战略规划实施计划和方案并推进实施 频次： 跟踪和预测所外部环境变化，结合所自身优劣势调整战略规划和实施方案 频次： 根据规划制定所资源配置、整合与投资计划并组织实施 频次： 职 责 二 职责表述：制定年度经营目标并组织实施 工作时间百分比：30% 工作 任务 制定年度经营计划和实施方案 频次： 将年度经营目标分解到各部门和研究室，签订目标责任书，审批部门和研究室年度计划 频次： 对年度经营计划的实施进行监督、控制和指导 频次： 监督检查各部门和研究室工作计划的实施，帮助解决执行中的问题 频次： 职 责 三 职责表述：建立务实高效的组织体系和管理体系 工作时间百分比：20% 工作 任务 根据所的发展需要，不断优化组织结构 频次： 建立健全所管理体系，保障组织运行顺畅 频次： 监督检查各项管理制度的执行 频次： 职 责 四 职责表述：组建高效团队 工作时间百分比：20% 工作 任务 激励和团结高层管理团队，形成经营管理核心 频次： 选拔、培养和任免中层管理人员 频次： 塑造良好的企业文化，增强所的凝聚力 频次： 职 责 五 职责表述：塑造所外部良好形象，营造宽松有利的外部环境 工作时间百分比：15% 工作 任务 维护与上级和兄弟单位之间的良好关系，创造有利的行业环境 频次： 维护与当地政府等部门之间的良好关系，创造有利的地方环境 频次： 维护与客户之间的良好关系，创造有利的客户环境 频次： 维护与社会公众的良好关系，创造有利的社会环境 频次： 职 责 六 职责表述：其他日常工作 工作时间百分比：15% 工作 任务 文件、报告、财务票据等的签阅、审批和处理 频次： 参与所的阶段性重点工作 频次： 出席参加各种会议和公关活动 频次： 权力： 权限一：战略、规划、资源配置、中层人事调整的决策权 权限二：经营事务中的重大事项审批权 权限三：财务支出的审批权 权限四：下属工作监督检查权和考评权 工作协作关系： 内部协调关系 研究室及相关职能部门 外部协调关系 集团、兄弟单位、地方政府、客户及其他社会关系 所需记录文档： 总结、报告 通知 任职资格： 教育水平 硕士 专业 管理或工程技术等相关专业 经验 3年技术或技术管理经历， 2年以上中层管理经验 ，有深厚的管理功底和行业经验 知识 综合管理知识、专业知识、财务知识、计算机和英语等，有宽广的知识面 技能技巧 有高超的领导艺术和感召力，学习能力强，思维敏锐，有很强的洞察力和分析问题解决问题的能力 培训经历 工商管理培训 工作条件及其它 使用工具设备 专用小车、计算机、通讯设备等相关设施 工作环境 单独舒适的办公室，配有一套小会议室 工作时间特征 无明显节假日 备注：