我国主流财务软件工资模块之应用比较毕业论文.doc

编号： 毕 业 论 文 课 题：我国主流财务软件工资模块之应用比较 院 （系）： 管 理 系 专 业： 会 计 学 学生姓名： 会 计103 学 号： 指导教师单位： 姓 名： 职 称： 66题目类型： 理论研究 实验研究 工程设计 工程技术研究 软件开发 66 2005年 6月 10日 桂林电子工业学院毕业设计论文 摘 要 文章要研究用友、安易、金蝶、杭州新中大、速达等我国主流财务软件中的工资模块，对工资管理子系统的各个操作步骤进行分析，首先对各财务软件工资管理模块概述，对工资管理子系统的试用范围以及普通工资核算管理的企业和汇总工资核算管理的企业中的工资管理子系统的一般应用流程进行分析研究；其次就是工资管理子系统的初始化设置进行分析比较，初始化设置技术中包含建立工资账套、建立工资类别、部门设置人员类别设置、工资项目设置、银行名称设置、 建立人员档案、设置计算公式等步骤的初始化设置；然后还有工资管理子系统的日常使用技术，在这个部分中又有工资款项数据管理、个人所的税计算与申报、生成银行代发工资数据的操作分析；最后就是工资管理子系统的期末处理技术，也就是要进行工资分摊和月末处理。在对以上各部分进行单独分析研究的同时还要进行综合分析比较各个工资管理子系统的不同点及其优缺点。 在文章的最后还要对以上各个财务软件的总体内容进行总结分析不同点及其优缺点。整篇文章采取先的写作方法是分别分析各个财务软件的操作步骤和使用方法，再进行总结分析文章中提到的所有财务软件的在这个部分的不同及其优缺点，最后又进行总体的总结得出结论。 关键词：财务软件；工资管理子系统；工资管理； Abstract Article want research Yongyou ,Anyi , Kingdee , Hangzhou Xinzhongda and Suda , person who reach of our country mainstream salary module of financial software rapidly, each operating sequence of managing the subsystem of the salary, manage the summary of the module to every financial software salary at first, manage on probation range and ordinary salary enterprise to check and calculate management of subsystem and gather to salary salary , salary of enterprise to check and calculate management manage to answer generally subsystem Analyze and research with the procedure; Secondly it is the salary that manages the initializing and setting up and analyzing and comparing of the subsystem, include setting up salary account one while initializing the technology of setting up , set up the classification of salary, department set up personnel classification set up , salary project set up , bank name set up , set up the files of person , set up and calculate such the initializing and setting up of the step as formulae ,etc.;