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安全工作管理办法 【B-114-014】 第一章 总 则 第一条 为贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，加强员工安全教育与培训工作，提高员工安全素质，增强员工的安全意识和安全防护能力，确保员工的人身安全和设备安全，减少伤亡事故的发生，提升企业安全生产管理水平，特制定本办法。 第二条 本办法旨在对公司各部门的安全生产工作进行监督和管理。 第二章 机构设置与职责 第三条 公司成立由公司领导和综合部和工程部相关人员组成的安全生产管理小组，是公司安全生产的组织领导机构。其主要职责是：全面负责公司安全生产管理工作，研究制定安全生产技术措施和劳动保护计划，实施安全生产检查和监督，调查处理事故等工作。安全生产的日常事务由综合部负责处理。 第四条 各部门经理负责对本部门的职工进行安全生产教育，实施安全生产监督检查，贯彻执行安全生产管理小组的各项安全生产指令，确保安全生产。 第五条 安全生产主要责任人的划分：总经理是公司安全生产的第一责任人，分管安全生产的领导和兼职安全生产管理员是公司安全生产的主要责任人。 第六条 安全生产管理员职责 1．协助领导贯彻执行劳动保护法令、制度，全面管理日常安全生产工作。 2．制定、修订安全生产管理细则和操作规程，并对这些制度的贯彻执行情况进行监督检查。 3．汇总和审查安全生产管理措施计划，并督促有关部门切实按期执行。 4．组织开展安全生产大检查。经常深入现场指导生产中的劳动保护工作。遇有特别紧急的不安全情况时，有权指令停止生产，并立即报告领导研究处理。 5．总结和推广安全生产的先进经验，协助有关部门搞好安全生产的宣传教育和培训。 6．参加审查和监督各项工程项目和大型机械设备的新建、改建、扩建、大修的进展情况和工程、设备的验收及试运转工作。 7．参加伤亡事故的调查和处理，负责伤亡事故的统计、分析和报告，提出防止事故的措施，并落实执行。 8．组织有关部门研究制定防止职业危害的措施，并监督执行。 9．对上级的指示和基层的情况上传下达，做好信息反馈工作。 第三章 措施和方法 第七条 由分管安全生产的领导负责组织安全生产大检查，由安全生产管理员负责落实开展经常性检查（如月查、周查、日查和抽查等）和专业性检查（如设备操作、规章制度、电器设备等）；由部门经理负责落实开展部门日常性检查。 第八条 检查的范围 1．工作区域的安全性：注意周边环境卫生、通道畅通等。 2．使用材料的安全性：注意堆放或储藏方式，装卸地方大小，材料有无毒性等。 3．工具的安全性：注意工具是否齐全、清洁、有无损坏，有何种使用规定、操作方法等。 4．设备的安全性：注意防护、保险、报警装置、控制机构、使用规程等是否达到要求，电器设备是否整洁完好，线路是否符合安全生产要求等。 5．操作的安全性：操作人员身体状况是否符合要求、是否持证上岗，证照是否按时年检，是否有效等。 6．其它防护的安全性：注意通风、防暑降温、防护用品是否齐备和正确使用，有无消防、防盗和急救物品等措施。 第九条 检查的内容 1．查有无落实了各部门安全教育培训、对新入职员工进行三级安全教育培训。 2．查各类设备操作规程有无进行公开张挂或放置。 3．查各部门员工有无存在违规操作行为。 4．查各类设备的防护设施及线路有无老化现象。 5．查各类设施、电器有无跑、冒、滴、漏现象。 6．查个人劳动防护用品是否齐全及正确使用。 7．查安全生产工作衔接配合是否合理。 8．查事故隐患是否存在。 9．查安全生产计划措施是否落实和实施。 10．查安全生产记录台帐是否齐全及符合规定。 第十条 紧急情况应急预案 1．紧急情况一般指火警、匪盗警、重大交通事故和其他应急情况。 2．紧急情况处理原则：救人第一，减少损失，合理安排，保障生产。在稳妥可靠的前提下，果断处理，积极抢救，作好善后处理工作。 第十一条 紧急情况的处理 1．火警的应急处理：任何人发现火警和火灾后都有义务采取必要的应急措施，及时使用灭火设备扑灭火种或控制火情，并同时迅速报告公司领导、部门经理以及安全生产管理员；如情况十分紧急，应急电“119”，请求灭火；必要时应保留火警、火灾现场，以便调查研究；等火警、火灾处理后，综合部应根据调查情况分析原因，提出预防措施。 2．匪、盗警的应急处理：任何人发现匪、盗警情况时，都有义务采取必要的应急措施，并迅速报告公司领导、部门经理、安全生产管理员；及时组织人员赶赴现场控制案发事件，特别情况下应及时拨打“110”；保留案发现场，以便有关人员取证调查研究案情，及时侦破；案件处理后，综合部应根据调查情况和责任部门意见，进一步分析原因，分清责任，采取措施，加强安全保卫工作。 3．重大交通事故的应急处理：员工在工作时间出现交通事故，造成人员伤亡的，要立即报告公司领导、部门经理、安全生产管理员；同时