浅议高校举办大型校园双选会意义.docVIP

浅议高校举办大型校园双选会意义 　　摘要:现今,由于受各种因素的影响,用人单位与毕业生通过高校举办的校园大型“双选”会达成就业意向的机率有所下降,举办大型校园“双选”会所取得的成效与人们对“双选”会的期望存在一定的差距。因此,部分高校对于大型校园“双选”会是否仍有必要继续举办多存疑虑。本文阐述了高校举办大型校园“双选”会对高校就业指导、学生管理以及教务教学等方面的意义,以期能够帮助部分高校提高对举办大型校园“双选”会的认识。 　　关键词:高校;校园;“双选”会;意义 　　 　　2009年11月20日教育部召开2010年全国普通高校毕业生就业工作视频会议。教育部部长、党组书记袁贵仁在会上指出:2009年全国高校毕业生总人数为611万,比2008年增加了52万。2009年高校毕业生就业工作克服了国际金融危机的不利影响,实现了高校毕业生初次就业率基本稳定和就业人数的继续增长,圆满完成了工作目标任务。但2010年全国普通高校毕业生规模将达到630万人,加上往届未实现就业的,需要就业的毕业生数量很大,高校毕业生就业形势依然十分严竣[1]。据中国人才流动中心大学生就业部处长孟向红介绍,截至2009年9月1日,全国高校毕业生就业率是74%,与2008年基本持平[2]。 　　面对如此严竣的就业形势,各高校作为毕业生学识培养的要地,对毕业生就业的推介工作负有义不容辞的责任。校园“双选”会作为多年来高校向社会推介学生就业的一个重要的平台和方式,在各高校的毕业生就业工作中具有举足轻重的作用。但由于近年来所举办的校园“双选”会受各种因素的影响,毕业生与用人单位在“双选”会上能够当场达成就业协议的比例有下降趋势,效果不甚理想。因此,部分高校对于是否仍要继续举办大型校园“双选”会提出了质疑。甚至有些高校主管毕业生就业工作的主要领导对是否仍要继续举办校园大型“双选”会提出了这样的看法:大型“双选”会存在的意义已经越来越弱了,一方面企业招聘不到适合的学生,另一方面学生对企业了解不透彻,求职带有很大的盲目性。 　　笔者认为,部分高校对举办校园“双选”会提出质疑,主要是由于对举办“双选”会的深层意义没有理解到位,没有深刻领悟到举办大型校园“双选”会对于一个高校在学生就业工作、学生管理工作、教学内容改革、专业课程设置等方面的意义所导致的。本文主要从六大方面对校园“双选”会的意义进行阐述,以期帮助大家能够更好地理解“双选”会,进而更好地指导“双选”会的宣传与举办工作。 　　一、当前大型校园“双选”会入校参会用人单位情况 　　从笔者所在学校及区内(广西)大部分兄弟院校的情况看,大型校园“双选”会的举办,入校参会的用人单位通常包括两大类:一是有本年度有招聘计划,通过各种途径知晓高校要举办校园“双选”会而主动到校参会的;二是学校知晓某个用人单位本年度有招聘计划,学院主动给用人单位去电去函邀请其入校参会的。在数量上,少则200多家,多则400至500家企业,提供的岗位将近七八千个。除了专业性较强的高等院校外,往往入校参会的用人单位所涉及的行业都比较广泛,从第一产业到第三产业,无不涉及,从专业范围上来看,涵盖了农、工、商、经、管、文等专业。 　　二、对当前高校内对举办“双选”会意义认识的现状 　　(一)专业教师对“双选”会的认识不到位 　　在部分高校中,占有较多比例的专业教师认为学校举办的“双选”会与自己无关,至于学校什么时候举办“双选”会,将有多少家用人单位入校进行招聘,用人单位对毕业生在学识能力方面都有哪些要求等问题,那是学院职业指导办公室、就业服务中心以及各二级学院领导应该关心的事情。作为专业教师,只要备好课,按时上下课,其他的一切事情均不关心。近年,全国就业形势不容乐观,各高校都在为促进毕业生就业工作出妙计使高招,要求学校全员参与到就业工作中,而在举办大型校园“双选”会前期,有的学校更是通过下发行政通知的方式要求专业教师参会。但由于对“双选”会的意义理解不到位,往往出现这样一种状况:会始签到,会中无影,中餐领饭,会后无果。 　　(二)走马观花,是非毕业班同学对“双选”会的态度 　　往往,每次举办校园“双选”会,全场总是一片人头攒动,可谓是人的海洋,但细看下来,你会发现这人海中有近三分之一是非毕业生班的同学。但如果你事后问及观后有何收获,其答案不外乎是:人好多,好像来了不少用人单位。而当你问及来的这些单位都涉及哪些行业、专业,分别分布在哪些区域,对毕业生学识能力都有哪些要求时,他们大都是一脸的惊讶与茫然,甚至反问一句:老师,这些东西我们现在需要去了解吗?是不是有点为时尚早呀?由此可见,非毕业生班同学对“双选”会的认识仍停留在凑热闹、去逛逛,那都是毕业班同学的事,跟我没啥关系这样的一种思想状态。 　　(三)学校教务部门对“双选”会的认识仍停留