国立高雄应用科技大学教师聘任处理要点.docVIP

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国立高雄应用科技大学教师聘任处理要点

國立高雄應用科技大學教師聘任處理要點 82年6月23校務會議通過 教育部 82.9.14台82審字第51624號函核定 87年9月23校務會議修正通過 89年11月17校務會議通過 91年11月20日校務會議通過 92年11月12日校務會議通過 93年4月14日本校92學年度第2次校務會議通過 94年4月13日本校93學年度第2次校務會議通過 95年3月16日本校94學年度第2學期第1次教評會議通過 95年6月7日本校94學年度第3次校務會議通過 本校依據本校組織規程第三十二條、大學法、教育人員任用條例、教師法等相關規定,訂定國立高雄應用科技大學教師聘任處理要點。 本校專、兼任教師之聘任、改聘、解聘、停聘、不續聘等事項均應先經各系(科)、室及各院教師評審委員會審查後,始提交本校教評會,經評審通過後,報請校長核定並據以辦理。 本校專任教師之聘期初聘為一年,續聘第一次為一年,以後續聘每次均為二年。聘約配合學年度,學期中途聘任或改聘者,以自發聘之日起至該學年度七月三十一日止;兼任教師上、下學期各發聘一次,上學期聘期自八月一日起至次年一月三十一日止,下學期聘期自二月一日起至七月三十一日止。因教學課程已無需要聘兼任教師時,不予續聘。 三之一、各系、所、科、中心、室(以下簡稱各系)新聘未具教師證書之專任教師時,應先檢具該教師學位論文辦理外審,外審委員名單由系教評會提名推薦5-7名,報送院長勾選3名。 兼任教師擬申請送審教師資格者,除應依本要點第十四點規定辦理外,並參照前述規定辦理。 新聘兼任專業技術人員應先辦理資格審查外審,外審委員名單由系教評會提名推薦5-7名,報送院長勾選2名。 上述人員審查作業如下表: 類別 系教評會推薦委員人數 圈選委員 作法 備註 新聘專任教師 系教評會推薦5-7名 建議由院長圈選3名 辦理實質外審:送校外學者專家審查。 1.請頒教師證書 2.得先送2名外審,必要時再送第3名。 兼任教師 (服務滿四學期申請教師證書) 系教評會推薦5-7名 建議由院長圈選3名 辦理實質外審:送校外學者專家審查。 1.其作業流程比照專任教師 2.請頒教師證書 兼任專業技術人員 系教評會推薦3-5名 建議由院長圈選2名 辦理資格審查: 送校外學者專家審查。 審定聘任資格 教師未獲通過資格審查者,應於知悉審定結果之當學期結束後解聘。 四、各系、所、科、中心、室(以下簡稱各系)新聘專兼任教師,每年應分別於五月二十日及十二月二十日前,將下學期擬聘教師資料及未具教師證書者之外審意見表,經各系、院教評會審議通過後,依程序送人事室提報校教評會審議通過,並經校長核定後,始得聘任。 遇有特殊情形,需於學期中聘任教師者,經簽報校長核准後另案辦理。 五、各系(科)、室及各院教評會對擬新聘之專任教師得先行安排試教或在本校公開演講。 六、本校教評會討論通過聘任之專、兼任教師於校長核定後,由人事室致發聘書。 七、新聘教師應於接獲聘書後二週內將回聘函送交人事室,逾期未繳回回聘函者,視為不應聘。因故無法應聘者,系(科)、室及院提聘人應以書面簽報校長,並將該聘書退還人事室註銷。 八、新聘專任教師於學期前完成聘任程序者,聘期分別自八月一日或二月一日起生效;若於學期後方完成聘任程序,聘期自校長核定之日起生效。 新聘專任教師應於當學期起聘日前到職,逾期視同放棄。如有特殊情形者,得經提聘單位教師評審委員會通過,簽准後延至開學日前到職。 新聘專任教師薪資自實際到職之日起核發。 九、本校教師分為教授、副教授、助理教授、講師四級,其授課時數: 任教大學部、二年制專科部或五年制專科部後二年課程者,其基本授課時數每週分別為教授八小時,副教授、助理教授九小時、講師十小時。 任教五年制專科部前三年課程者,其基本授課時數每週分別為教授十小時,副教授、助理教授十一小時、講師十二小時。 兼教大學部(或二年制專科部或五年制專科部後二年)及五年制專科部前三年課程者,其基本授課時數每週分別為教授九小時,副教授、助理教授十小時、講師十一小時。 但擔任行政職務者,依有關規定酌減授課時數。 十、專任教師不得在外兼課或兼職,但經兼課學校來函商得本校同意者,每週至多得兼課四小時,兼課以與本校所授科目性質相近者為原則。 十一、專任教師聘約期滿前,由該單位系(科)、室主任及該院院長就其聘期內之教學方法、教學輔導績效、服務成績、學生反應、研究進修及敬業精神等項予以評核,於五月底前送交人事室作為提報教評會討論是否續聘之依據。 十二、專任教師在聘約有效期間,非因正當理由(如參加國家考試錄取或因病等重大事故)不得中途辭職,並應於辭職生效日一個月前簽請校長

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